MAGASINIER-GESTIONNAIRE DE STOCKS (F/H) Randstad

Comment maximiserez-vous l'efficacité opérationnelle en tant que Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) ?
Rejoignez notre client pour contribuer à une gestion efficace et dynamique des stocks au sein de leur établissement.
- Assurez la réception, le contrôle et le stockage des marchandises à l'aide d'un transpalette manuel.
- Gérez l'inventaire à l'aide d'outils informatiques pour optimiser la disponibilité des produits
- Préparez les commandes en s'assurant de leur exactitude et promptitude
Pas besoin de CACES
Horaire 6h 13h ou 10h 17h du lundi au vendredi
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 6 mois
- Salaire: 12.64 euros/heure


Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Recherchons un Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) dynamique et organisé pour gérer efficacement les stocks avec précision et fiabilité.

- Maîtrise des outils de gestion de stock et des logiciels informatiques associés
- Expérience préalable en tant que magasinier ou gestionnaire de stocks similaire
- Capacité à travailler en équipes variées pour assurer la fluidité des opérations
- Certificat d'Aptitude Professionnelle (CAP) en logistique ou qualification équivalente recommandée

Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Notre client, basé à LA TOUR DE SALVAGNY, opère dans le secteur du commerce de gros, offrant une opportunité d'évolution professionnelle passionnante.
Comment venir travailler ?
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre notre entreprise, c'est adhérer à une culture d'innovation, privilégiant la stabilité et le bien-être des salariés, pour faire de chaque journée une opportunité de réussite personnelle et professionnelle.