Référent-e territorial-e pour la lutte contre les discriminations (H/F) ASSOCIATION DE CONSEIL ET D'INSERTION
Saint-Denis (93)CDD
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Critères de l'offre
Métiers :
- Juriste fiscaliste banque / assurances (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Bac+5
Lieux :
- Saint-Denis (93)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
- Déplacements réguliers exigés
Description du poste
La Seine-Saint-Denis est un territoire dynamique et pluriel, à forte richesse culturelle et sociale, mais également confronté à des inégalités persistantes en matière d'accès à l'emploi, de traitement dans les parcours professionnels et de reconnaissance des compétences.
Ces inégalités prennent souvent racine dans des pratiques discriminatoires, explicites ou systémiques, liées à l'origine réelle ou supposée, au genre, ou à leur combinaison.
Dans ce contexte, l'Association de Conseil et d'Insertion (ACI) et le Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis renforcent leur engagement dans la lutte contre les discriminations ethno-genrées à l'emploi, en développant un dispositif innovant d'écoute, d'accompagnement, de coordination inter-acteurs et de sensibilisation : Réseau de vigilance départemental de lutte contre les discriminations ethno-genrées à l'emploi.
Le-la juriste référent-e territorial-e aura ainsi pour mission de :
- Co-animer un réseau territorial pluridisciplinaire d'acteurs engagés, en partenariat avec le Conseil Départemental de Seine-Saint-Denis qui en assure la coordination,
- Permettre le repérage et accompagner les situations de discrimination à l'emploi,
- Contribuer à la prévention, à la sensibilisation et au changement de pratiques sur le territoire.
Ce poste s'inscrit dans une dynamique partenariale forte, en lien étroit avec le Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis, la société civile, les professionnel.les de l'emploi, de la formation, du droit, de la prise en charge psychologique et les structures d'insertion socio-professionnelle.
Ces inégalités prennent souvent racine dans des pratiques discriminatoires, explicites ou systémiques, liées à l'origine réelle ou supposée, au genre, ou à leur combinaison.
Dans ce contexte, l'Association de Conseil et d'Insertion (ACI) et le Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis renforcent leur engagement dans la lutte contre les discriminations ethno-genrées à l'emploi, en développant un dispositif innovant d'écoute, d'accompagnement, de coordination inter-acteurs et de sensibilisation : Réseau de vigilance départemental de lutte contre les discriminations ethno-genrées à l'emploi.
Le-la juriste référent-e territorial-e aura ainsi pour mission de :
- Co-animer un réseau territorial pluridisciplinaire d'acteurs engagés, en partenariat avec le Conseil Départemental de Seine-Saint-Denis qui en assure la coordination,
- Permettre le repérage et accompagner les situations de discrimination à l'emploi,
- Contribuer à la prévention, à la sensibilisation et au changement de pratiques sur le territoire.
Ce poste s'inscrit dans une dynamique partenariale forte, en lien étroit avec le Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis, la société civile, les professionnel.les de l'emploi, de la formation, du droit, de la prise en charge psychologique et les structures d'insertion socio-professionnelle.
Durée du contrat : 12 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2099.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois
Titres restaurant / Prime de panier
Ordinateur portable
Titres restaurant / Prime de panier
Ordinateur portable
Référence : 199BNRK
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