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Juriste Achats (H/F) Manpower
Coquelles (62)IntérimTélétravail partiel
HierSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Juriste droit des affaires (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+5, Master - Magistère, MIAGE
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Coquelles (62)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Manpower recherche pour Eurotunnel (Getlink) un(e) Juriste spécialisé(e) en contrats achats dans le cadre d'un remplacement maternité.
Vous rejoignez une équipe juridique généraliste et intervenez sur la rédaction, l'analyse et la négociation de contrats stratégiques pour le groupe et ses filiales.
- Gestion des contrats d'achats :
- Rédiger, analyser et négocier des contrats variés (IT, prestations intellectuelles, maintenance, fournitures?).
- Collaborer en mode projet avec les directions achats, finances, RH, IT et opérationnelles.
- Contribuer à l'optimisation de la politique contractuelle et concevoir des outils/formations pour les équipes internes.
- Conseil & veille juridique :
- Apporter des solutions juridiques claires aux problématiques opérationnelles.
- Réaliser des recherches juridiques (bi-nationales et européennes) et utiliser le Legal Design pour une communication efficace.
- Contribution à la direction juridique :
- Assurer une veille réglementaire et anticiper les évolutions législatives.
- Participer à l'amélioration des outils et process (Legal Operations) et partager votre expertise via notes et formations.
- Formation : Master 2 en droit des affaires
- Expérience : 5 à 8 ans en entreprise, avec une spécialisation en contrats achats
- Langues : Anglais courant indispensable
Compétences clés :
Rigueur, autonomie, esprit d'analyse, sens du relationnel, leadership, travail en équipe, maîtrise des outils bureautiques et juridiques, communication claire et pédagogique.
Contrat: Intérim - remplacement congés maternité
En présentiel et télétravail possible suivant l'organisation du service
Intéressé(e) et disponible ?
Alors n'hésitez pas à postuler !!
Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèques vacances, locations vacances...). Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux de 8% ?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous rejoignez une équipe juridique généraliste et intervenez sur la rédaction, l'analyse et la négociation de contrats stratégiques pour le groupe et ses filiales.
- Gestion des contrats d'achats :
- Rédiger, analyser et négocier des contrats variés (IT, prestations intellectuelles, maintenance, fournitures?).
- Collaborer en mode projet avec les directions achats, finances, RH, IT et opérationnelles.
- Contribuer à l'optimisation de la politique contractuelle et concevoir des outils/formations pour les équipes internes.
- Conseil & veille juridique :
- Apporter des solutions juridiques claires aux problématiques opérationnelles.
- Réaliser des recherches juridiques (bi-nationales et européennes) et utiliser le Legal Design pour une communication efficace.
- Contribution à la direction juridique :
- Assurer une veille réglementaire et anticiper les évolutions législatives.
- Participer à l'amélioration des outils et process (Legal Operations) et partager votre expertise via notes et formations.
- Formation : Master 2 en droit des affaires
- Expérience : 5 à 8 ans en entreprise, avec une spécialisation en contrats achats
- Langues : Anglais courant indispensable
Compétences clés :
Rigueur, autonomie, esprit d'analyse, sens du relationnel, leadership, travail en équipe, maîtrise des outils bureautiques et juridiques, communication claire et pédagogique.
Contrat: Intérim - remplacement congés maternité
En présentiel et télétravail possible suivant l'organisation du service
Intéressé(e) et disponible ?
Alors n'hésitez pas à postuler !!
Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèques vacances, locations vacances...). Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux de 8% ?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 3 mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101343767
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