Critères de l'offre
Métiers :
- Ingénieur HSE environnement (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- CAP / CFPA
- + 1 diplôme
Compétences :
- sécurité
- HSE
Lieux :
- La Hague (50)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 45 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.
Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en CDI pour son client spécialisé dans la construction d'infrastructures : INGENIEUR HSE (H/F)
Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
Définir et mettre en oeuvre la politique Hygiène, Sécurité et Environnement sur le terrain
Participer à l'élaboration et au suivi des plans d'actions HSE
Créer, adapter et mettre à jour les documents applicables (procédures, fiches de sécurité, consignes)
Animer les sensibilisations et formations sécurité auprès des équipes
Accompagner les équipes opérationnelles pour garantir le respect des process HSE
Réaliser les analyses de risques (analyse de poste, analyse des causes, plan de prévention, permis de travail...)
Assurer le reporting HSE auprès de la direction et du client
Réaliser et formaliser les audits sécurité sur site
Mentions complémentaires liées au poste (contraintes, risques, environnement) :
Date prévisionnelle du besoin : septembre/octobre
Sur site d'Orano
Rémunération selon profil + IK + paniers + primes
Connaissance des standards et des exigences d'Orano serait un plus
Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en CDI pour son client spécialisé dans la construction d'infrastructures : INGENIEUR HSE (H/F)
Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
Définir et mettre en oeuvre la politique Hygiène, Sécurité et Environnement sur le terrain
Participer à l'élaboration et au suivi des plans d'actions HSE
Créer, adapter et mettre à jour les documents applicables (procédures, fiches de sécurité, consignes)
Animer les sensibilisations et formations sécurité auprès des équipes
Accompagner les équipes opérationnelles pour garantir le respect des process HSE
Réaliser les analyses de risques (analyse de poste, analyse des causes, plan de prévention, permis de travail...)
Assurer le reporting HSE auprès de la direction et du client
Réaliser et formaliser les audits sécurité sur site
Mentions complémentaires liées au poste (contraintes, risques, environnement) :
Date prévisionnelle du besoin : septembre/octobre
Sur site d'Orano
Rémunération selon profil + IK + paniers + primes
Connaissance des standards et des exigences d'Orano serait un plus
Description du profil
Quel est le profil idéal ?
- Capacité rédactionnelle irréprochable (syntaxe, grammaire)
- Maîtrise des outils informatiques (pack Office, ERP)
- Bon relationnel, esprit pédagogique, capacité d'animation d'équipe
- Maîtrise de la culture sécurité
- Connaissance des réglementations HSE en vigueur
Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
- Capacité rédactionnelle irréprochable (syntaxe, grammaire)
- Maîtrise des outils informatiques (pack Office, ERP)
- Bon relationnel, esprit pédagogique, capacité d'animation d'équipe
- Maîtrise de la culture sécurité
- Connaissance des réglementations HSE en vigueur
Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Salaire et avantages
paniers, deplacements
L'entreprise : CAP INTER
CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel. Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.
Référence : 42736-51 26319927
Recommandé pour vous

Lieusaint (50)CDI 30 000 € - 35 000 € par an Il y a 8 jours

Cherbourg-en-Cotentin (50)CDI Il y a 5 jours

Flers (61)CDI 30 000 € - 35 000 € par an Il y a 14 jours