
Critères de l'offre
Métiers :
- Ingénieur d'études CVC (H/F)
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- BTP - Bâtiment Travaux Publics
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 1 diplôme
Lieux :
- Lyon 06 (69)
Conditions :
- CDI
- 45 000 € - 60 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Job Link, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients bureau d'études bâtiment pluridisciplinaires :
Les Points Clés du PosteStatut : Cadre rattaché directement aux 4 associés (management horizontal).
Lieu : Lyon.
Objectif : Créer et développer l'agence lyonnaise (recrutements prévus dès N+1 selon développement).
Départements techniques couverts : CVC, électricité, TCE, VRD, structure (hors tram/rail).
Phase de mission : Conception & suivi de réalisation.
Les Points Clés du PosteStatut : Cadre rattaché directement aux 4 associés (management horizontal).
Lieu : Lyon.
Objectif : Créer et développer l'agence lyonnaise (recrutements prévus dès N+1 selon développement).
Départements techniques couverts : CVC, électricité, TCE, VRD, structure (hors tram/rail).
Phase de mission : Conception & suivi de réalisation.
Description du profil
Profil RecherchéExpérience : 7 à 10 ans d'expérience, idéalement en bureau d'études ou à un poste alliant technique et commercial.
Formation / Compétences :
Formation d'ingénieur (profil thermicien, énergéticien ou CVC apprécié).
Bonne compréhension technique (autonomie en ingénierie).
Fibre commerciale, capable de développer un portefeuille.
Capacité à interagir avec les autres agences et à collaborer à distance.
Logiciels : Climawin, Pléiade, pack bureautique (Excel, etc.).
Salaire et avantages
intéressement + primes
L'entreprise : Job Link
JL Executive est un cabinet spécialisé dans le recrutement de Middle et Top Managers. Nous comprenons que chaque entreprise a ses propres défis et ses propres besoins de recrutement, c'est pourquoi nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients pour comprendre leurs attentes et leurs exigences en matière de recrutement.
JL Executive offre aussi un parcours candidat personnalisé, humain, performant et attractif. Nous attachons une attention particulière à votre expérience candidat en prenant e compte votre ressenti, votre vécu depuis la présélection jusqu'au recrutement. Cet intérêt prend en compte votre expérience de candidature, et inclut également un engagement de notre part de considérer votre expérience après cette étape, notamment dans votre nouvelle entreprise.. Nous sommes soucieux de recueillir vos impressions tout au long de votre parcours professionnel.
JL Executive offre aussi un parcours candidat personnalisé, humain, performant et attractif. Nous attachons une attention particulière à votre expérience candidat en prenant e compte votre ressenti, votre vécu depuis la présélection jusqu'au recrutement. Cet intérêt prend en compte votre expérience de candidature, et inclut également un engagement de notre part de considérer votre expérience après cette étape, notamment dans votre nouvelle entreprise.. Nous sommes soucieux de recueillir vos impressions tout au long de votre parcours professionnel.
Référence : ADS - RACVC - 1006 25535307
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