Critères de l'offre
Métiers :
- Ingénieur certification (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Industries Aéro, Naval et Défense
Compétences :
- Anglais
- Tuyauterie/Soudure
Lieux :
- Saint-Nazaire (44)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
**Job Description:**
**Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?!**
Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic , champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d'excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.
Notre site Airbus Atlantic basé à *Saint-Nazaire* (44) recherche son futur ' *Chef de Projet Industrialisation Tubes & Pipes (All Gender)'.*
Rattaché(e) au Responsable du service Manufacturing Engineering, votre mission principale est de garantir la performance et la cohérence de l'industrialisation, tout en assurant une partie du pilotage et du bon fonctionnement du service.
Ce rôle vous permettra de prendre de la hauteur sur les sujets, d'épauler le responsable de service et de contribuer à l'amélioration continue de nos méthodes de travail.
**Votre mission **
Vos missions principales consisteront à :
1. Pilotage de Projets d'Industrialisation Stratégiques
* Piloter les projets d'industrialisation du cadrage du besoin, au chiffrage des impacts et des coûts jusqu'à la mise en œuvre et le suivi des sujets.
* Assurer la cohérence des industrialisations et l'application des règles et référentiels liés au métier Manufacturing Engineering.
* Être garant du planning de livraison des livrables de préparation pour ses affaires.
* Coordonner les projets avec les métiers du bureau d'étude, de la qualité, des méthodes, de l'outillage, de la production et du service préparation.
* Optimiser le développement ultérieur des processus de production en introduisant les meilleures pratiques de fabrication/de standardisation dans la conception.
2. Coordination d'Équipe et Support Technique
* Tutorer, supporter et aider à la prise de décision les autres préparateurs.
* Piloter opérationnellement la gouvernance autour des nouvelles industrialisations.
* Gérer le suivi et l'amélioration des activités de sous-traitance
* Supporter et structurer l'application des standards Manufacturing Engineering d'Airbus Atlantic en lien avec le central métier.
3. Pilotage et Amélioration de la Performance
* Améliorer le pilotage du service et mettre en place des rituels de suivi des activités en lien avec les projets d'industrialisation.
* Assurer la cohérence du plan de charge du service Manufacturing Engineering sur ces projets.
* Être force de proposition pour améliorer le fonctionnement et les méthodes de travail du service.
* Assurer la veille sur l'évolution des outils et process.
*Parlons de vous !*
* Vous disposez d'une expérience *de 2 à 5 ans* sur des activités d'industrialisation.
* Vous êtes reconnue pour votre dynamise, et votre capacité à proposer des solutions.
* Vous disposez de réelles qualités de communication vous permettant de collaborer à tous niveaux.
* Vous avez à cœur de travailler en équipe, de partager votre savoir, d'apprendre et de grandir auprès de vos collègues.
* Votre autonomie et votre sens de l'organisation sont de véritables atouts.
* Vous savez vous exprimer en anglais (minimum B1) et couramment en français.
* Parlons de nous ! *
Le site de Saint-Nazaire, centre d'excellence des pièces élémentaires complexes est spécialisé, entre autres, dans l'usinage de rails et de lisses, l'étirage et l'usinage mécanique de panneaux de fuselages 3D, la production des cadres structures, l'usinage 5 axes de pièces complexes de grandes dimensions, le cintrage et le soudage de tuyauteries et le traitement de surfaces / peinture. Grâce à son activité de livraison en cycles courts (Fil Rouge), le site de Saint-Nazaire est capable de répondre en urgence aux besoins de production de ses clients.
* Pour en savoir plus : vidéo *
*Environnement & Conditions de travail :*
Airbus Atlantic c'est aussi :
* Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l'avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.
* Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d'un collectif engagé et solidaire.
* L'opportunité d'apprendre et d'évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure.
* Avoir la liberté d'entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives.
* Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d'entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d'entreprise (famille).
* Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s'engage en faveur de l'égalité des chances pour tous.
* Son plan d'actionnariat salarié et son plan d'épargne salariale.
*Notre processus de recrutement :*
Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :
* Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue.
* Entretien avec le Manager Recruteur.
* Entretien avec le Recruteur qui sera complété par un questionnaire de personnalité.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.
****Company:****
Airbus Atlantic
*Contract Type:*
Permanent
-----
Classe Emploi (France): Classe F11
*Experience Level:*
Professional
*Job Family:*
Manufacturing Engineering
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to ***** .
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
**Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?!**
Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic , champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d'excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.
Notre site Airbus Atlantic basé à *Saint-Nazaire* (44) recherche son futur ' *Chef de Projet Industrialisation Tubes & Pipes (All Gender)'.*
Rattaché(e) au Responsable du service Manufacturing Engineering, votre mission principale est de garantir la performance et la cohérence de l'industrialisation, tout en assurant une partie du pilotage et du bon fonctionnement du service.
Ce rôle vous permettra de prendre de la hauteur sur les sujets, d'épauler le responsable de service et de contribuer à l'amélioration continue de nos méthodes de travail.
**Votre mission **
Vos missions principales consisteront à :
1. Pilotage de Projets d'Industrialisation Stratégiques
* Piloter les projets d'industrialisation du cadrage du besoin, au chiffrage des impacts et des coûts jusqu'à la mise en œuvre et le suivi des sujets.
* Assurer la cohérence des industrialisations et l'application des règles et référentiels liés au métier Manufacturing Engineering.
* Être garant du planning de livraison des livrables de préparation pour ses affaires.
* Coordonner les projets avec les métiers du bureau d'étude, de la qualité, des méthodes, de l'outillage, de la production et du service préparation.
* Optimiser le développement ultérieur des processus de production en introduisant les meilleures pratiques de fabrication/de standardisation dans la conception.
2. Coordination d'Équipe et Support Technique
* Tutorer, supporter et aider à la prise de décision les autres préparateurs.
* Piloter opérationnellement la gouvernance autour des nouvelles industrialisations.
* Gérer le suivi et l'amélioration des activités de sous-traitance
* Supporter et structurer l'application des standards Manufacturing Engineering d'Airbus Atlantic en lien avec le central métier.
3. Pilotage et Amélioration de la Performance
* Améliorer le pilotage du service et mettre en place des rituels de suivi des activités en lien avec les projets d'industrialisation.
* Assurer la cohérence du plan de charge du service Manufacturing Engineering sur ces projets.
* Être force de proposition pour améliorer le fonctionnement et les méthodes de travail du service.
* Assurer la veille sur l'évolution des outils et process.
*Parlons de vous !*
* Vous disposez d'une expérience *de 2 à 5 ans* sur des activités d'industrialisation.
* Vous êtes reconnue pour votre dynamise, et votre capacité à proposer des solutions.
* Vous disposez de réelles qualités de communication vous permettant de collaborer à tous niveaux.
* Vous avez à cœur de travailler en équipe, de partager votre savoir, d'apprendre et de grandir auprès de vos collègues.
* Votre autonomie et votre sens de l'organisation sont de véritables atouts.
* Vous savez vous exprimer en anglais (minimum B1) et couramment en français.
* Parlons de nous ! *
Le site de Saint-Nazaire, centre d'excellence des pièces élémentaires complexes est spécialisé, entre autres, dans l'usinage de rails et de lisses, l'étirage et l'usinage mécanique de panneaux de fuselages 3D, la production des cadres structures, l'usinage 5 axes de pièces complexes de grandes dimensions, le cintrage et le soudage de tuyauteries et le traitement de surfaces / peinture. Grâce à son activité de livraison en cycles courts (Fil Rouge), le site de Saint-Nazaire est capable de répondre en urgence aux besoins de production de ses clients.
* Pour en savoir plus : vidéo *
*Environnement & Conditions de travail :*
Airbus Atlantic c'est aussi :
* Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l'avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.
* Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d'un collectif engagé et solidaire.
* L'opportunité d'apprendre et d'évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure.
* Avoir la liberté d'entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives.
* Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d'entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d'entreprise (famille).
* Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s'engage en faveur de l'égalité des chances pour tous.
* Son plan d'actionnariat salarié et son plan d'épargne salariale.
*Notre processus de recrutement :*
Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :
* Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue.
* Entretien avec le Manager Recruteur.
* Entretien avec le Recruteur qui sera complété par un questionnaire de personnalité.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.
****Company:****
Airbus Atlantic
*Contract Type:*
Permanent
-----
Classe Emploi (France): Classe F11
*Experience Level:*
Professional
*Job Family:*
Manufacturing Engineering
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to ***** .
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Référence : JR10379637
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