ALTERNANCE INGENIEUR AMELIORATION CONTINUE ET PRODUCTION F/H Recruteur partenaire

Aujourd'hui, nous produisons ⅔ des articles que nous commercialisons et nos sites industriels sont présents dans le monde entier.
Nos forces :
Un dispositif industriel adapté, combiné à une approche santé sécurité
Un système d'Excellence Opérationnelle soutenu par les programmes OPS (Operation Performance SEB) et Industrie 4.0
Une volonté d'Innovation et d'optimisation constante
Ce que nous allons accomplir ensemble :
Intégré(e) au sein d'une Unité Autonome de Production, vous avez pour mission principale d'accompagner la transformation en flux et la maturité d'un atelier de production en Lean.
A ce titre, votre mission se décompose en plusieurs étapes :

• Améliorer le reporting des KPI's pour un pilotage plus clair de l'atelier
• Mener en autonomie des projets simples d'amélioration type Kaizen (5S, SMED, DMAIC, A3..)
• Mener des actions d'amélioration de la performance de l'atelier (TRS, volume moyen par équipement.. )
• Accompagner la mise en place d'un système de contribution individuelle par les conducteurs d'installations (T-Malin)
• Proposer et mettre en œuvre des axes d'amélioration (organisationnel, technique)
• Vous serez le soutien du manager de production sur ses équipes de production

Apportez vos compétences :
Vous préparez une formation de niveau Bac+5 avec une spécialisation génie industriel et Lean, et vous souhaitez acquérir une expérience significative sur un site industriel au sein d'un grand groupe international.
Animateur dans l'âme et capable de faire émerger les bonnes idées, vous êtes rigoureux, méthodique et doté d'un bon esprit d'équipe.
Une expérience préalable en mode projet est appréciée.
Nous vous proposons :
Une rémunération attractive et de nombreux avantages
1 jour de Télétravail / semaine possible
Un programme d'intégration et un suivi personnalisé
Une communauté d'alternants développée
Poste à pourvoir en septembre 2026 à Rumilly (74) pour une durée de 12 mois.

Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€8,1 milliards de CA - 33 000 collaborateurs) a su s'imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d'innovation, son développement international et un outil industriel performant.
Le Groupe SEB s'engage à assurer à ses collaborateurs une politique socialement équitable (diversité et inclusion, qualité de vie au travail, santé/sécurité…) tout en développant des actions à impact positif pour la société et l'environnement (économie circulaire, lutte contre le changement climatique, engagement citoyen …)