Grutier H/F CAP INTER

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.


Dans le cadre d'un nouveau chantier démarrant sur le premier trimestre 2026, nous recrutons pour nôtre client en intérim un grutier H/F.

Qui est notre client ?
- Groupe national, l'un des leaders dans le bâtiment et les travaux publics.



Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
Au sein d'une équipe et rattaché au chef de chantier, vous réalisez les tâches suivantes :
- Conduire et manoeuvrer la grue pour déplacer, lever et positionner des charges lourdes sur le chantier.
- Assurer la mise en service et les vérifications de sécurité de la grue avant chaque utilisation.
- Collaborer avec l'équipe au sol
- Suivre les consignes de levage
- Effectuer l'entretien de premier niveau du matériel
- Participer à la préparation et à la fin de chantier : montage/démontage de la grue selon les consignes.

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :
Bruit, poussière,
Travail en hauteur

Quels sont les avantages du poste proposé ?
- Panier, trajet


Quel est le profil idéal ?

Titulaire d'un CACES R487 (ex R377) correspondant au type de grue utilisée (grue à tour, mobile ou auxiliaire).
Une expérience confirmée sur chantier en conduite de grue est fortement appréciée.
Connaissance des règles de sécurité, des gestes de commandement et du balisage de chantier.
Aptitude médicale à la conduite et au travail en hauteur.

Vous avez une expérience significative dans le domaine, alors ce poste est fait pour vous, envoyez nous votre CV!!!



Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?

Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?

Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel. Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.