GESTIONNAIRE RH (H/F) RATP

Le/la titulaire du poste aura en charge en particulier :

La gestion des salariés inaptes :

Gestion administrative de la population d'agents inaptes
Entretien avec les agents en vue de leur reclassement
Recherche de missions en adéquation avec leurs profils
Réalisation de fiches de cadrage pour les missions courtes
Aide à la recherche de poste
Echanges avec les cellules internes spécialisées dans la gestion de ces agents
La participation aux commissions de classement :

Informations aux Organisations Syndicales
Préparation et vérification des listes d'agents concernés
Envoi des agents non-formés à la formation commission de classement
Participation aux réunions préparatoires
Saisie dans l'outil AGIR des passages d'échelle et gestion des mois de passage
Elaboration et diffusion de tableaux
Rédaction de comptes rendus de réunions et de PV d'audience
La gestion des dossiers disciplinaires :

Suivi des différents faits fautifs quotidiens
Rédaction et envoi des courriers de convocation et notifications de sanction disciplinaire
Gestion du pointage des relèves
Alimentation de tableaux et logiciels RH
Echanges avec les managers

Bonne connaissance de la réglementation RH issue du code du travail
Capacité d'organisation et sens des priorités
Capacité d'analyse et de synthèse
Capacité à travailler en transversalité
Fortes capacités d'écoute et de communication
Sens de la confidentialité et de la discrétion
Pré-Requis :

Bac + 2/3 (RH, AES, Droit...) / DUT Droit et gestion du Personnel/ DUT GEA
Vous avez une première expérience en RH et une forte appétence pour le domaine juridique
Capacité à travailler en équipe
Capacité à intégrer la réglementation spécifique à la RATP
Faire preuve de Polyvalence dans les tâches à effectuer
Votre curiosité, vos qualités rédactionnelles et votre sens de l'analyse seront de réels atouts pour mener à bien vos missions.
Vous êtes organisé (e), Rigoureux (se), organisé(e) et méthodique
Etre à l'aise avec l'outil informatique

Le Groupe RATP, implanté dans 14 pays, sur quatre continents est le 5e groupe de transport public urbain au monde. Il est composé d'une maison-mère qui exploite le réseau francilien, un réseau multimodal parmi les plus complexes et d'une centaine de filiales qui proposent une variété d'expertises en France et à l'International. C'est une entreprise intégrée qui détient une expertise globale : Ingénierie, exploitation et maintenance.