Gestionnaire de Paie Senior HF Talents Finance
Saint-Contest (14)CDI
33 000 € - 40 000 € par an
Il y a 3 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Gestion des avenants
- Conventions collectives
- Bulletin de paie
- Quadratus
- Logiciels comptables
- + 1 compétence
Lieux :
- Saint-Contest (14)
Conditions :
- CDI
- 33 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Une expérience de plusieurs années en cabinet d'expertise comptable est requise pour ce poste. Les candidatures ne remplissant pas ce critère ne seront pas étudiées.
Dans le cadre d'un remplacement et du renforcement du service social, le cabinet recherche un(e) Gestionnaire de Paie Confirmé(e), autonome et expérimenté(e), capable de gérer un portefeuille complet.
Vos missions :
Cabinet & Missions
Mon client est un cabinet d'expertise comptable structuré et en développement, situé à Saint-Contest. Moderne, digitalisé et orienté service client, il accompagne une clientèle variée dans la gestion sociale et RH.Dans le cadre d'un remplacement et du renforcement du service social, le cabinet recherche un(e) Gestionnaire de Paie Confirmé(e), autonome et expérimenté(e), capable de gérer un portefeuille complet.
Vos missions :
- Gestion autonome d'un portefeuille multi-conventions.
- Production des bulletins de paie (en quantité maîtrisée, process bien organisés).
- Réalisation des DSN mensuelles et événementielles.
- Administration du personnel : contrats, avenants, DPAE, AT/MP, attestations…
- Gestion des IJSS, prévoyance, suivi des absences et congés.
- Conseil social de premier niveau auprès des clients.
- Participation aux contrôles URSSAF.
- Contribution à l'amélioration continue des outils et process du pôle social.
Description du profil
Exigences du poste
- Bac+2 à Bac+5 en paie, RH ou droit social.
- 6 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable sur un portefeuille similaire.
- Parfaite autonomie en paie et en administration du personnel.
- Maîtrise d'un logiciel de paie (Silae idéalement).
- Connaissance approfondie des conventions collectives.
- Sens du service client, rigueur, esprit d'équipe et gestion des priorités.
Salaire et avantages
Avantages
- Horaires flexibles selon organisation interne.
- Télétravail possible selon la période.
- Tickets restaurant, mutuelle prise en charge.
- Cabinet bienveillant, outils digitalisés.
- Formations régulières + accompagnement personnalisé.
- Évolutions possibles à moyen terme.
L'entreprise : Talents Finance
Talents Finance recrute de manière spécialisée sur les métiers de la comptabilité et la finance d'entreprise. Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités. Nous recrutons pour tous types d'entreprises.
Référence : MREGPAIE9493Y3
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