Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Compétences :
- Excel
- Ciril
Lieux :
- Crépy-en-Valois (60)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Description
SLASH Intérim, votre facilitateur de recrutement, recherche pour un de nos partenaires un(e) Gestionnaire de carrière / Paie - H/F pour une mission en CDD d'un an minimum située à Crépy-en-Valois (60800). Au sein de la Direction des ressources humaines, dans le service Carrière/Paie, vous collaborerez étroitement avec la responsable du service et trois autres gestionnaires.
Missions:
- Assurer le suivi intégral de la carrière et l'établissement des paies pour un portefeuille d'agents.
- Gérer l'absentéisme et les dossiers y afférents.
- Conseiller et informer les agents de façon claire et précise.
Profil recherché:
- Expérience de 5 ans minimum dans la gestion statutaire ou en tant que gestionnaire de carrière/paie.
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word), et idéalement des logiciels Ciril (Civil Net RH et Civil Net Finances).
- Méthodique, autonome, et rigoureux avec une excellente capacité d'organisation.
- Aisance rédactionnelle et analytique prononcée.
- Excellentes qualités relationnelles et un sens aigu du travail en équipe.
Rémunération et prime selon expérience et ancienneté. Participation employeur pour les risques santé et prévoyance.
SLASH Intérim, votre facilitateur de recrutement, recherche pour un de nos partenaires un(e) Gestionnaire de carrière / Paie - H/F pour une mission en CDD d'un an minimum située à Crépy-en-Valois (60800). Au sein de la Direction des ressources humaines, dans le service Carrière/Paie, vous collaborerez étroitement avec la responsable du service et trois autres gestionnaires.
Missions:
- Assurer le suivi intégral de la carrière et l'établissement des paies pour un portefeuille d'agents.
- Gérer l'absentéisme et les dossiers y afférents.
- Conseiller et informer les agents de façon claire et précise.
Profil recherché:
- Expérience de 5 ans minimum dans la gestion statutaire ou en tant que gestionnaire de carrière/paie.
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word), et idéalement des logiciels Ciril (Civil Net RH et Civil Net Finances).
- Méthodique, autonome, et rigoureux avec une excellente capacité d'organisation.
- Aisance rédactionnelle et analytique prononcée.
- Excellentes qualités relationnelles et un sens aigu du travail en équipe.
Rémunération et prime selon expérience et ancienneté. Participation employeur pour les risques santé et prévoyance.
L'entreprise : Slash Interim
SLASH Intérim, premier réseau de recruteur indépendant, vous apporte une expérience nouvelle et innovante pour votre recherche d'emploi.
Avec une présence et une proximité 100 % terrain, nous nous engageons à être à vos côtés à chaque étape de votre parcours professionnel.
Référence : YMGQHF939N3A
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