Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie et d'administration du personnel (H/F)
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Gestion paie
Lieux :
- Veauche (42)
Conditions :
- CDI
- 30 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Marion recrute un Gestionnaire de Paie et Administration du personnel H/F
1/Présentation de notre partenaire - faisons connaissance plus en détail
Il s'agit d'une entreprise dans le secteur métallurgique.
2/Le contenu de vos missions, vos futures responsabilités
- Préparer et traiter la paie dans le respect des règles légales et conventionnelles.
- Gérer les dossiers du personnel de l'entrée à la sortie du salarié.
- Assurer les déclarations sociales et le lien avec les organismes externes.
- Veiller à la conformité juridique et à l'application du droit du travail.
- Accompagner et informer les salariés sur les questions de paie et d'administration.
3/Votre future équipe
Vous aurez un rôle important à jouer au sein du Service des Ressources Humaines.
4/A connaître avant de se décider à postuler
Il s'agit d'un temps plein, contrat de 39h/semaine
Fourchette de salaire établie entre 30 à 35 KE (selon profil)
Description du profil
Et si c'était vous L'Heureux Talent ?
- De formation à partir de Bac+2 en paie, comptabilité, ressources humaines ou équivalent
- Une expérience significative dans la gestion des paies
- Les chiffres n'ont pas de secret pour vous
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
Et maintenant, quelle est la suite pour votre candidature?
Etape 1 : 1er échange téléphonique
Etape 2 : Entretien présentiel / visio (facultatif)
Etape 3 : Entretien client / candidat
L'entreprise : L'HEUREUX TALENT
«L'HEUREUX TALENT» agence de recrutement spécialisée en CDI/CDD.
Acteur local en Roannais (42), vous nous retrouverez également au niveau national.
Vous identifierez divers secteurs d'activité pouvant correspondre à votre recherche au travers de différentes entreprises (TPE/PME/GROUPE).
L'accompagnement personnalisé est notre priorité. C'est pourquoi, nous écoutons vos parcours avec une attention particulière et bienveillante.
Notre force
Nous mettons en avant nos expertises et faisons en sorte d'être toujours dans une relation 'win-win' !
Notre devise
' Être heureux au travail, c'est possible? Oui bien sûr ! Toutes sortes de facteurs contribuent au bonheur au travail ».
Notre équipe
Afin de vous guider dans votre futur projet, vous pourrez compter sur les spécialistes du recrutement :
Alexis Montardre (Fondateur et Dirigeant), Claire (Adjointe), 4 recruteuses (Lou-Anna, Léa-Marie, Justine, Marion) & 4 alternants (Noham, Enzo, Marie, Carla)
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