Chef d'équipe Façadier - Peintre en ravalement (h/f) IZIWORK
Critères de l'offre
Métiers :
- Façadier (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Lieux :
- Poitiers (86)
Conditions :
- CDI
- 15 € - 17 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Chef d'équipe Façadier - Peintre en ravalement (h/f) à Poitiers. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
iziwork recherche un(e) peintre en ravalement expérimenté(e) pour intervenir sur différents chantiers de façades.
À propos de la mission
Vos missions principales seront :
- Préparation des supports : nettoyage, décapage, ponçage, traitement des fissures
- Application d'enduits de façade (rebouchage, lissage, etc.)
- Mise en peinture et application de revêtements spécifiques (crépi, résine, peinture anti-humidité…)
- Pose d'échafaudages et respect des règles de sécurité
- Travaux de finition et nettoyage de chantier
Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et d'échanger !
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Rémunération & Avantages
Rémunération : 15,00 € - 17,00 € par heure
Avantages :
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Profil recherché
- Expérience significative dans le ravalement de façades
- Bonne connaissance des matériaux et techniques de peinture extérieure
- Sens du travail bien fait et respect des délais
- Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
- Expérience : Au moins 1 an
Certificats requis
- Photo d'identité
- Carte BTP
Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
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