Critères de l'offre
Métiers :
- Expert-comptable (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac+5
Lieux :
- Royan (17)
Conditions :
- CDI
- 38 000 € - 45 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vous êtes en cours de parcours vers l'obtention du Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) et souhaitez rejoindre un cabinet qui valorise vos compétences et accompagne votre montée en expertise ? Nous recherchons un(e) Expert-comptable mémorialiste pour un cabinet basé à Royan.
Ce que le cabinet offre :
- Encadrement par des Experts-comptables expérimentés et accompagnement personnalisé vers le DEC
- Portefeuille clients varié et missions enrichissantes
- Environnement de travail convivial et collaboratif
- Outils et méthodes modernes pour faciliter votre travail
- Flexibilité et équilibre vie professionnelle / vie personnelle
- Opportunités d'évolution
Vos missions
Sous la responsabilité directe d'un Expert-comptable, vous interviendrez sur un portefeuille de clients diversifié et participerez activement à la vie du cabinet :
- Prise en charge des dossiers clients de la révision jusqu'à l'établissement des comptes annuels et des déclarations fiscales
- Participation aux travaux de contrôle et d'analyse comptable
- Accompagnement et conseil des clients dans leurs problématiques comptables et financières
- Intervention ponctuelle sur des missions d'audit
- Perspectives d'évolution vers des fonctions de supervision selon votre progression et vos appétences
Description du profil
- Formation : DSCG ou équivalent
- En cours de parcours DEC
- Vous possédez une première expérience réussie en cabinet
- Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon sens relationnel
- Vous souhaitez développer vos compétences techniques tout en étant intégré(e) à une équipe dynamique
L'entreprise : GECO RECRUTEMENT
Geco est un cabinet de recrutement indépendant.
Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés.
Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent.
En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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