ELECTROMECANICIEN H/F Job Link

Votre agence Job Link Evry recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication d'emballage en verre, un Electromécanicien H/F à Sucy-en-brie (94).
Sous la responsabilité du Responsable électromécaniciens, vos principales missions seront de :
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements électriques et mécaniques.
Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées.
Effectuer les réparations, tester et ajuster les machines.
Installer de nouveaux équipements et garantir leur conformité aux normes de sécurité.
Collaborer avec les équipes pour optimiser les performances et minimiser les arrêts de production.
Gérer le stock de pièces détachées et suivre les interventions via le GMAO.
Former et sensibiliser les opérateurs à l'utilisation et à l'entretien des machines.
Le poste est à pourvoir en intérim longue durée dès que possible.
Horaires de journée :
Lundi au Jeudi : 7h30 - 16h
Vendredi : 7h30 - 15h15
Salaire : 30000EUR-32000EUR BT selon le profil (sur 13 mois) + prime de vacances + 13ème mois + comité d'entreprise

Vous possédez un Bac+2 en électromécanique, avec une expérience significative dans le domaine.
Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), et capable de gérer les priorités sous pression.
Votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe sont des atouts pour garantir la sécurité et l'efficacité des interventions.
Si vous vous identifiez dans le descriptif du profil recherché, transmettez nous votre CV en postulant directement ou par mail à : disidore[a]joblink.fr

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.
Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).
Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.
En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.