Ingénieur Informatique H/F L'HEUREUX TALENT

Je recrute pour une entreprise Tech leader sur son marché, un Ingénieur Informatique H/F en CDI.

Ce poste est hybride, mélangeant du développement sous Python et de la R&D.

Ce poste peut être évolutif.

MISSIONS :

• Développement sous Python, C , C++
• Participation à des projets de R&D internes
• Anticiper les besoins futurs et développer des solutions technologiques pour y répondre.
• Se pencher sur des questions d'optimisation, envisager de nouvelles architectures de système, ou élaborer des algorithmes plus efficaces
• Veille technologique sur les évolutions matérielles et logicielles
• Impliqués dans la mise à l'essai et la validation des idées

MODALITÉS DU POSTE :

Poste en temps plein du lundi au vendredi ⌚️
Prise de poste dès que possible ️
Salaire de 35 à 40 KE sur 12 mois + prime individuelle (allant jusqu'à 1500 euros brut/mois) + prime collective

Pas de télétravail possible compte tenu de l'activité de l'entreprise

• De formation Bac+5 dans l'IT
• Compétences techniques dans la programmation, la gestion de bases de données, et une compréhension des systèmes d'exploitation.
• Compétences dans le développement sous Python, C ou C++
• L'adaptabilité, la capacité à collaborer avec des équipes multidisciplinaires et une forte capacité de résolution de problèmes sont également essentielles.
• Dans un domaine où l'échec est aussi courant que le succès, la résilience peut être l'une des qualités les plus précieuses
• Anglais technique

Si vous vous reconnaissez dans cette offre et souhaitez mettre votre talent à profit d'une belle entreprise, n'hésitez plus, postulez !

Je me présente, Alexis Montardre, Fondateur et dirigeant de « L'Heureux Talent» L'équipe est composée dorénavant de 6 personnes (4 salariées= Lou-Anna & Marion & Léa-Marie & Claire) ; 1 alternante = (Rania) et du dirigeant salarié(Alexis Montardre) ️

Le Concept « L'HEUREUX TALENT » ?
Avoir le rôle d'intermédiaire entre l'employeur et le candidat, de trouver le liant et de créer une relation win-win, en étant évidemment à proximité de tous.

« Être heureux au travail, c'est possible? Oui bien-sûr ! Toutes sortes de facteurs contribuent au bonheur au travail »

« Chaque candidat est un talent, spécifique ; UNIQUE. Il faut donc d'abord aider chacun à identifier ses forces et ses faiblesses pour construire un projet professionnel s'appuyant sur la richesse que chacun porte à travers son histoire personnelle, son éducation et ses expériences »

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :