Critères de l'offre
Métiers :
- Coordinateur technique (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Industrie Electronique, Biens d'équipements
Diplômes :
- Bac+1
- + 3 diplômes
Compétences :
- électronique
Lieux :
- Saint-Priest (69)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
• Dans vos missions, vous êtes en charge notamment de :
• Assurer le bon état (Technique, sécurité, présentation) des matériels proposés à la location
• Animer une équipe de techniciens (Mécaniciens, Chef de parc,…)
• Gérer l'atelier (Gestion administrative, budget maintenance)
• Assurer la sécurité de l'atelier et fait respecter les règles de l'entreprise
• Optimiser l'approvisionnement et la gestion des pièces de son atelier
• Etre le garant du bon fonctionnement et de la productivité de l'atelier
• Activités et Objectifs Globaux :
• Occuper tous les postes techniques
• Déterminer avec le Responsable Technique Régional la liste des travaux à effectuer, le temps de travail estimé et la liste des pièces nécessaires à la remise en état d'un matériel
• Assurer la meilleure rentabilité possible, en respectant les critères de qualité, les consignes de sécurité et les délais les plus courts et assurer le flux physique, l'identification, le pré-diagnostic, l'aiguillage, le rangement de l'ensemble des matériels au sein de l'agence et la bonne tenue de toutes les zones de stockage
• Organiser, assurer et superviser les travaux de préparation, de réparation et d'entretien préventif du parc matériel
• Analyser et contrôler des dangers propres aux machines et à leur utilisation dans l'espace de travail.
• Connaître les règles de sécurité du matériel :
• Monter et descendre correctement - Charge maximale des plateformes - Risque d'électrocution, ou tout risque en fonction de l'environnement de travail (ex. terrain accidenté, sol brut, place réduite, pente, champ de vision limité) - Porter et faire porter les protections contre les chutes - Déterminer la surface de travail, la signalisation, les règles de conduite - Prévenir des risques d'écrasements des membres- Danger relatifs à la manipulation et au stockage des batteries
• Etre capable de dépanner le client par téléphone (si l'opération est réalisable)
• Administratif et Gestion :
• Connaître ses indicateurs de performance et mettre en oeuvre les actions pour atteindre les objectifs fixés par sa hiérarchie.
• Identifier les pièces dont il a besoin, si elles n'ont pas été prévues au devis et les commander.
• Compléter avec précision ses feuilles de semaine et d'intervention
• Réaliser le constat, les photos des matériels dégradés lors de retour de location, établir les dossiers « casse » en respectant la procédure interne et établir un compte rendu précis des travaux effectués avec temps passé et pièces utilisées ainsi que les travaux à réaliser, intégrer les informations dans le système informatique
• Renseigner et mettre à jour les informations requises (heures, interventions, casses, fiches articles, commandes…) dans le système informatique
• Connaître et appliquer la législation (CACES)
• Attitudes relationnelles et comportementales :
• Informer le Responsable Technique Régional sur les difficultés rencontrées lors des travaux et l'animateur d'Agence sur les difficultés rencontrées lors des chantiers
• Etre responsable de la tenue et de la bonne utilisation des moyens techniques mis à sa disposition par l'entreprise : poste de travail, outillage, tenue vestimentaire, documentation, zones de stockage, PC…
• Maintenir l'ordre et la propreté de l'agence, du parc et de l'atelier
• Entretenir de bonnes relations de travail avec ses collègues, ses supérieurs hiérarchiques et les clients
Description du profil
Vous êtes issu d'une formation BAC pro à BTS maintenance :
Professionnel de la mécanique spécialité TP engins / Machines industrielles / Agricole.
Vous êtes spécialisé dans la mécanique et l'hydraulique, l'électrique et l'électronique.
Vous avez une expérience similaire de 2 à 5 ans minimum.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels constructeurs
Vos aptitudes sont les suivantes :
Sens du service, du contact et de la communication : vous aimez travailler en équipe
Vous êtes rigoureux, étique et vous respectez vos engagements
Vous connaissez vos chantiers, êtes autonome et vous avez une organisation et une anticipation qui feront toute la différence
L'entreprise : RAS Intérim
Vous rêvez de diversifier vos expériences, tout en gagnant en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties partout en France, nous sommes toujours proches de vous, prêts à vous accompagner. Il y a mille bonnes raisons de choisir notre intérim - découvrez l'intérim qui vous ressemble !
L'agence R.A.S Intérim et Recrutement de Villeurbanne recherche un Coordinateur Technique (Référent Atelier) H/F pour l'un de ses clients, expert en solutions de levage sur le marché français. Rejoignez une équipe dynamique et participez à des projets ambitieux !
Lieu : Saint-Priest (69)
Contrat : CDI
Horaires : VARIABLES du lundi au vendredi
Salaire : Selon profil
Recommandé pour vous


