
Critères de l'offre
Métiers :
- Contrôleur qualité (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- BEP
Lieux :
- Belfort (90)
Conditions :
- Intérim
- 13 € - 16 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Contrôleur Qualité (H/F) afin de renforcer l'équipe Qualité au sein d'un environnement industriel exigeant. Vous jouerez un rôle clé dans l'inspection des pièces, la traçabilité des contrôles et la détection des défauts.
Vos missions principales :
1) Inspection des pièces :
Réaliser les contrôles visuels, dimensionnels (lecture colonne de mesure) et non destructifs.
Effectuer les inspections endoscopiques et interpréter les résultats.
Réaliser des tests électriques pour vérifier la conformité des produits.
Participer aux contrôles en présence de clients et répondre à leurs questions.
2) Traçabilité des mesures et documents :
Rédiger des constats de non-conformité complets et fiables.
Enregistrer les mesures, photos/vidéos et autres preuves dans les outils informatiques (GMAO/MES/PLM).
Vérifier, classer et archiver les documents qualité.
3) Détection et analyse des défauts :
Identifier et caractériser les défauts détectés.
Réaliser une analyse de cause au premier niveau (RCA).
Lire et étudier les plans, spécifications techniques et nomenclatures pour affiner l'analyse.
Vos missions principales :
1) Inspection des pièces :
Réaliser les contrôles visuels, dimensionnels (lecture colonne de mesure) et non destructifs.
Effectuer les inspections endoscopiques et interpréter les résultats.
Réaliser des tests électriques pour vérifier la conformité des produits.
Participer aux contrôles en présence de clients et répondre à leurs questions.
2) Traçabilité des mesures et documents :
Rédiger des constats de non-conformité complets et fiables.
Enregistrer les mesures, photos/vidéos et autres preuves dans les outils informatiques (GMAO/MES/PLM).
Vérifier, classer et archiver les documents qualité.
3) Détection et analyse des défauts :
Identifier et caractériser les défauts détectés.
Réaliser une analyse de cause au premier niveau (RCA).
Lire et étudier les plans, spécifications techniques et nomenclatures pour affiner l'analyse.
Description du profil
Compétences techniques :
Maîtrise des méthodes de mesure (visuelles, dimensionnelles, électriques...).
Connaissances de base des normes ATEX, IECEX, PED...
Lecture et compréhension de plans mécaniques/électriques.
Connaissance des processus de fabrication industrielle.
À l'aise avec les outils informatiques métiers : MRP, PLM, MES.
Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint).
Qualités personnelles :
Rigueur et précision.
Capacité à travailler en équipe et avec différents services internes.
Bon relationnel et sens de l'analyse.
Autonomie et fiabilité.
Maîtrise des méthodes de mesure (visuelles, dimensionnelles, électriques...).
Connaissances de base des normes ATEX, IECEX, PED...
Lecture et compréhension de plans mécaniques/électriques.
Connaissance des processus de fabrication industrielle.
À l'aise avec les outils informatiques métiers : MRP, PLM, MES.
Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint).
Qualités personnelles :
Rigueur et précision.
Capacité à travailler en équipe et avec différents services internes.
Bon relationnel et sens de l'analyse.
Autonomie et fiabilité.
Salaire et avantages
primes diverses
L'entreprise : Domino RH
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Référence : eb 27424471
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