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Critères de l'offre
Métiers :
- Contrôleur non destructif (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac. Général
Lieux :
- Bologne (52)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Contrôleur non destructif (H/F) Vous recherchez un poste au sein d'une entreprise dynamique avec un environnement de travail agréable ?
Lisez attentivement cette annonce : ce poste est fait pour vous !
RESPONSABILITES ET MISSIONS PRINCIPALES :
- Respecter l'ensemble des règles de qualité et de traçabilité en vigueur dans l'entreprise
- Participer aux actions de progrès (LEAP), et appliquer les standards du LEAP déployés aux postes de travail
- Accompagner les nouveaux arrivants au poste de travail
Dans un souci premier de travail en sécurité sur l'ensemble du poste, il réalise les opérations à partir de consignes communiquées par le pilote technique. Compétences et aptitudes requises pour ce poste :
- Le collaborateur doit démontrer une Orientation Client,
- Contribuer à l'amélioration Continue,
- Communiquer efficacement,
- Travailler en équipe,
- Faire preuve de leadership,
- Etre exemplaire,
- Contribuer au développement des autres,
- Rechercher l'excellence professionnelle.
- Profil Bac S ou Technique
(Formation interne proposée)
En rejoignant notre groupe, vous bénéficiez des aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%...).
Sachez que nous développons le programme Agent des Talents pour votre métier? Postulez vite à notre offre, téléchargez notre application Manpower ?& Rejoignez nous
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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RESPONSABILITES ET MISSIONS PRINCIPALES :
- Respecter l'ensemble des règles de qualité et de traçabilité en vigueur dans l'entreprise
- Participer aux actions de progrès (LEAP), et appliquer les standards du LEAP déployés aux postes de travail
- Accompagner les nouveaux arrivants au poste de travail
Dans un souci premier de travail en sécurité sur l'ensemble du poste, il réalise les opérations à partir de consignes communiquées par le pilote technique. Compétences et aptitudes requises pour ce poste :
- Le collaborateur doit démontrer une Orientation Client,
- Contribuer à l'amélioration Continue,
- Communiquer efficacement,
- Travailler en équipe,
- Faire preuve de leadership,
- Etre exemplaire,
- Contribuer au développement des autres,
- Rechercher l'excellence professionnelle.
- Profil Bac S ou Technique
(Formation interne proposée)
En rejoignant notre groupe, vous bénéficiez des aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%...).
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 18 mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101330452
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