Conducteur de travaux (h/f) Le Mercato de l'Emploi

Sous la responsabilité du Directeur Général, vous serez appuyé par un métreur et un adjoint pour assurer l'ensemble de l'exécution des contrats :

Suivi opérationnel des chantiers (terrain) :

• Mise en place et suivi de chantier
• Animation quotidienne des équipes sur site (7 personnes + sous-traitants ponctuels)
• Livraison et gestion du matériel
• Suivi du planning client, contrôle qualité, réception des supports
• Relevés de métrés et vérification pour facturation
• Reporting et remplissage des fiches de contrôle finitions

Suivi administratif et gestion (bureau) :

• Réalisation des devis
• Suivi du plan de repérage, commandes fournisseurs
• Tenue du planning général
• Envoi des comptes rendus d'avancement (mails, documents de suivi)
• Facturation et suivi de rentabilité des chantiers

Logistique :

• Gestion des stocks en lien avec les chantiers
• Rendez-vous client pour prise de métrés et devis

Journée type :

Matin: Présence sur les chantiers - points avec les équipes, avancement des travaux, coordination, réception de supports, ajustements.

Après-midi: Retour à l'agence - traitement administratif : devis, suivi de planning, mails aux clients, rapports d'avancement, commandes fournisseurs, gestion des stocks...

Avantages et rémunération:

• CDI statut ETAM, 35h (environ 8h - 16h mais les horaires peuvent varier selon les impératifs chantiers)
• Salaire de base : 36 0000 € brut annuels
• Primes variables liées à la rentabilité des chantiers
• Prime d'ancienneté (CCN) à partir de 3 ans
• Intéressement
• Panier repas
• Véhicule de service fourni ou carte carburant si usage du véhicule personnel pour déplacements professionnels

• Conducteur de travaux expérimenté (h/f), avec une solide connaissance en peinture intérieur / extérieur / sols / plafonds
• Capacité à gérer des équipes terrain, piloter plusieurs chantiers simultanés (5 à 10 environ), et maintenir la qualité et les délais
• Leadership naturel, capable de s'imposer avec diplomatie autant auprès des équipes que des clients
• Forte capacité d'adaptation, sang-froid et gestion du stress face aux imprévus et aux exigences clients
• Esprit structuré et sens pratique prioritaire : à l'aise dans la rédaction de mails et comptes rendus et suivi administratif
• Esprit d'équipe, capacité à travailler en binôme (avec un métreur) et à gérer une équipe terrain
• Bonne maîtrise des outils bureautiques (Outlook, Excel), AutoCAD serait un plus

En parallèle de vos compétences, votre savoir-être et vos valeurs, en adéquation avec la culture de l'entreprise, feront la différence !

Vous avez évolué sur le terrain, vous savez mener un chantier de A à Z, et vous souhaitez intégrer une structure familiale et solide ? Ce poste vous permettra d'être autonome, reconnu pour vos résultats, et acteur de votre propre performance. Alors envoyez-moi votre candidature, je suis Capucine CHAMBRIN, recruteuse indépendante au Mercato de l'Emploi, et ce serait un plaisir d'échanger afin d'en savoir plus sur vous !

Notre client est une entreprise familiale reconnue, comptant environ 75 collaborateurs répartis sur 12 agences, spécialisée notamment dans le second œuvre, et plus particulièrement les travaux de peinture intérieure et extérieure, du sol au plafond, pour les entreprises générales du bâtiment.

Dans le cadre de son développement, l'agence située à Tremblay-en-France (93) recherche un Conducteur de Travaux (h/f) pour assurer le pilotage de chantiers en Île-de-France.