Comptable unique (H/F) QATALYSE RECRUTEMENT
Bourg-en-Bresse (01)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Comptable unique (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Secteur :
- Cabinets de conseils
Diplômes :
- Bac+3
- + 2 diplômes
Compétences :
- Trésorerie d'entreprise
- Logiciels comptables
- analyse financière
Lieux :
- Bourg-en-Bresse (01)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
Poste basé à Bourg-en-Bresse (01)
Entreprise : secteur médical
Type de contrat : CDI Temps plein, 35h hebdo, dans le cadre d'un remplacement
Congés : 25 jours de CP
Rémunération fixe selon profil
Avantages :
-Participation équivalent à un 13ème mois avec abondement de 650 euros si placement PEE/PERCO ;
-Tickets restaurant 8€ ;
-Prime annuelle : 300 euros brut
Missions Comptable
- Tenue de la comptabilité (facturation, encaissements, pointage, lettrage, règlements, saisie des achats, OD et des OD salaires)
- Valider la réciprocité des opérations entre les entités
- Suivi des créances « patients et contentieux »
- Rapprochement bancaire
- Refacturation trimestrielle des frais de certains radiologues
- Refacturation des frais GCS
- TVA mensuelle SCI
- Réalisation de la déclaration et paiement dividendes
- Réalisation des déclarations et paiements IS / CVAE
- Aide à la préparation des clôtures et révisions des comptes jusqu'au bilan pour plusieurs entités.
- La révision et la justification des comptes
- Relation avec les partenaires : expert-comptable, commissaire aux comptes, avocat
Mission sociale
- Collecter et transmettre au service paie externe, les éléments variables
Charge de travail plus importante à certains moments de l'année.
Quelques déplacements ponctuels à prévoir.
Profil recherché :
De formation Bac+2 min (BTS Comptabilité-Gestion), DCG, vous avez une expérience significative en comptabilité en entreprise ou en cabinet comptable. Connaissances du secteur médical appréciées.
Les « savoir-faire » :
A l'aise avec les logiciels comptables.
1. Capacité à tenir des registres financiers exacts et à détecter les erreurs ou les divergences dans les données financières.
2. Avoir un sens aigu de l'organisation pour gérer des tâches multiples, hiérarchiser la charge
de travail et respecter les délais.
3. Compétences en matière de communication orale et écrite pour interagir avec les professionnels de la santé, les administrateurs et les services comptables.
4. Idéalement expérience dans l'utilisation de logiciels et d'outils comptables, Excel ou d'autres logiciels spécifiques au secteur.
5. Familiarité avec les processus de facturation médicale, les demandes d'assurance et les procédures de remboursement.
6. Comprendre les principes financiers, tels que la budgétisation, les prévisions et l'analyse financière.
7. S'engager à maintenir la confidentialité et à respecter les normes éthiques dans le traitement des informations financières.
8. Capable d'identifier et de résoudre les problèmes financiers ou les divergences en temps opportun.
9. Capacité à s'adapter à l'évolution des exigences financières et réglementaires dans le secteur des soins de santé.
Les « savoir-faire » comportementaux :
Rigoureux, organisé, méthodique, disponible et réactif, vous êtes reconnu pour votre
ouverture d'esprit et votre bon relationnel. Vous savez prendre des initiatives et êtes
force de proposition.
Entreprise : secteur médical
Type de contrat : CDI Temps plein, 35h hebdo, dans le cadre d'un remplacement
Congés : 25 jours de CP
Rémunération fixe selon profil
Avantages :
-Participation équivalent à un 13ème mois avec abondement de 650 euros si placement PEE/PERCO ;
-Tickets restaurant 8€ ;
-Prime annuelle : 300 euros brut
Missions Comptable
- Tenue de la comptabilité (facturation, encaissements, pointage, lettrage, règlements, saisie des achats, OD et des OD salaires)
- Valider la réciprocité des opérations entre les entités
- Suivi des créances « patients et contentieux »
- Rapprochement bancaire
- Refacturation trimestrielle des frais de certains radiologues
- Refacturation des frais GCS
- TVA mensuelle SCI
- Réalisation de la déclaration et paiement dividendes
- Réalisation des déclarations et paiements IS / CVAE
- Aide à la préparation des clôtures et révisions des comptes jusqu'au bilan pour plusieurs entités.
- La révision et la justification des comptes
- Relation avec les partenaires : expert-comptable, commissaire aux comptes, avocat
Mission sociale
- Collecter et transmettre au service paie externe, les éléments variables
Charge de travail plus importante à certains moments de l'année.
Quelques déplacements ponctuels à prévoir.
Profil recherché :
De formation Bac+2 min (BTS Comptabilité-Gestion), DCG, vous avez une expérience significative en comptabilité en entreprise ou en cabinet comptable. Connaissances du secteur médical appréciées.
Les « savoir-faire » :
A l'aise avec les logiciels comptables.
1. Capacité à tenir des registres financiers exacts et à détecter les erreurs ou les divergences dans les données financières.
2. Avoir un sens aigu de l'organisation pour gérer des tâches multiples, hiérarchiser la charge
de travail et respecter les délais.
3. Compétences en matière de communication orale et écrite pour interagir avec les professionnels de la santé, les administrateurs et les services comptables.
4. Idéalement expérience dans l'utilisation de logiciels et d'outils comptables, Excel ou d'autres logiciels spécifiques au secteur.
5. Familiarité avec les processus de facturation médicale, les demandes d'assurance et les procédures de remboursement.
6. Comprendre les principes financiers, tels que la budgétisation, les prévisions et l'analyse financière.
7. S'engager à maintenir la confidentialité et à respecter les normes éthiques dans le traitement des informations financières.
8. Capable d'identifier et de résoudre les problèmes financiers ou les divergences en temps opportun.
9. Capacité à s'adapter à l'évolution des exigences financières et réglementaires dans le secteur des soins de santé.
Les « savoir-faire » comportementaux :
Rigoureux, organisé, méthodique, disponible et réactif, vous êtes reconnu pour votre
ouverture d'esprit et votre bon relationnel. Vous savez prendre des initiatives et êtes
force de proposition.
Salaire et avantages
Mensuel de 2500.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 mois
Primes
Intéressement / participation
Primes
Intéressement / participation
L'entreprise : QATALYSE RECRUTEMENT
Qatalyse Recrutement, la solution pour recruter et intégrer les talents de demain!
Parce qu'un recrutement réussi, c'est trouver le candidat qui:
Réponde au mieux aux besoins de l'entreprise
S'intègre bien au sein de l'organisation
Est créateur de valeur
Qatalyse Recrutement propose sa vision terrain d'ancien opérationnel pour évaluer les candidatures au-delà du CV, et trouver les candidats avec les bonnes compétences et la personnalité qui feront la différence!
Parce qu'un recrutement réussi, c'est trouver le candidat qui:
Réponde au mieux aux besoins de l'entreprise
S'intègre bien au sein de l'organisation
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Qatalyse Recrutement propose sa vision terrain d'ancien opérationnel pour évaluer les candidatures au-delà du CV, et trouver les candidats avec les bonnes compétences et la personnalité qui feront la différence!
Référence : 197SSLC
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