Comptable OGEC COLLEGE SAINTE THERESE SAINT JOSEP
Beaumont-sur-Sarthe (72)CDI
Il y a 13 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Comptable (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Déclaration sociale
- Logiciels comptables
- Norme comptable
Lieux :
- Beaumont-sur-Sarthe (72)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
En tant que comptable au sein de notre établissement, vous serez en charge des missions suivantes :
Comptabilité famille et restauration :
Assurer la facturation aux familles (scolarité, restauration, internat, etc.).
Effectuer le suivi des règlements et les relances si nécessaire.
Enregistrer les factures et assurer leur suivi comptable.
Comptabilité fournisseurs et achats :
Vérifier et enregistrer les factures fournisseurs.
Préparer les règlements et assurer leur suivi.
Comptabilité générale :
Enregistrer les écritures comptables.
Pointer les comptes et assurer leur conformité.
Suivi budgétaire et situations financières :
Établir les situations financières et assurer le suivi du budget.
Révise la comptabilité et préparer les états financiers.
Paie et gestion administrative du personnel :
Établir les bulletins de paie et les déclarations sociales afférentes.
Gérer les dossiers connexes à la paie (suivi des plannings, congés, maladie, prévoyance, retraite, mutuelle, etc.).
Gestion administrative et juridique du personnel :
Gérer les dossiers administratifs du personnel.
Produire les états nécessaires au pilotage de la masse salariale.
Compétences requises :
Maîtrise des logiciels de comptabilité et de paie.
Connaissance des normes comptables et des déclarations sociales.
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Rigueur, organisation et sens du relationnel.
Conditions de travail
Poste multitâches nécessitant autonomie et polyvalence.
Environnement de travail : Établissement scolaire dynamique et collaboratif.
Comptabilité famille et restauration :
Assurer la facturation aux familles (scolarité, restauration, internat, etc.).
Effectuer le suivi des règlements et les relances si nécessaire.
Enregistrer les factures et assurer leur suivi comptable.
Comptabilité fournisseurs et achats :
Vérifier et enregistrer les factures fournisseurs.
Préparer les règlements et assurer leur suivi.
Comptabilité générale :
Enregistrer les écritures comptables.
Pointer les comptes et assurer leur conformité.
Suivi budgétaire et situations financières :
Établir les situations financières et assurer le suivi du budget.
Révise la comptabilité et préparer les états financiers.
Paie et gestion administrative du personnel :
Établir les bulletins de paie et les déclarations sociales afférentes.
Gérer les dossiers connexes à la paie (suivi des plannings, congés, maladie, prévoyance, retraite, mutuelle, etc.).
Gestion administrative et juridique du personnel :
Gérer les dossiers administratifs du personnel.
Produire les états nécessaires au pilotage de la masse salariale.
Compétences requises :
Maîtrise des logiciels de comptabilité et de paie.
Connaissance des normes comptables et des déclarations sociales.
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Rigueur, organisation et sens du relationnel.
Conditions de travail
Poste multitâches nécessitant autonomie et polyvalence.
Environnement de travail : Établissement scolaire dynamique et collaboratif.
Référence : 201PTKV
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