Critères de l'offre
Métiers :
- Comptable fournisseurs (H/F)
- + 1 métier
Secteur :
- Recrutement et placement
Lieux :
- Nantes (44)
Conditions :
- CDD
- 31 000 € - 33 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons un(e) Comptable Fournisseurs passionné(e), prêt(e) à s'investir dans un rôle clé au sein d'une structure dynamique.
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Rejoignez une aventure comptable au cœur de l'industrie !
Ce que nous vous offrons :
* Un CDD d'un an qui vous permettra de vivre une expérience enrichissante et valorisante.
* Une rémunération adaptée à vos compétences, des avantages sociaux intéressants et un équilibre de vie important
* Une mission complète, où vous serez acteur(trice) central(e) de la gestion fournisseurs.
* Un cadre de travail qui valorise la rigueur, la collaboration et l'amélioration continue.
Vos missions au quotidien :
✔ Contrôler et enregistrer les factures fournisseurs.
✔ Suivre et réaliser les paiements dans les temps.
✔ Gérer les notes de frais avec précision et fiabilité.
✔ Vérifier les échéances, BAP, FNP et fournisseurs débiteurs.
✔ Suivre et résoudre les litiges fournisseurs.
✔ Contribuer aux clôtures mensuelles et à l'optimisation des processus comptables.
✔ Collaborer avec les équipes internes pour garantir une comptabilité fiable.

Durée du contrat : 12 mois
Description du profil
Vous êtes expert(e) en comptabilité fournisseurs, avec une réelle maîtrise technique.
Vous connaissez le secteur industriel et ses particularités.
Vous alliez rigueur, autonomie et sens de l'analyse, et aimez être force de proposition.
Vous appréciez les environnements où la précision fait la différence et où votre expertise est reconnue.
Si vous cherchez un défi stimulant, qui valorise vos compétences et vous permet de marquer la différence, ce poste est fait pour vous !
L'entreprise : FED FINANCE
Nous recherchons un(e) Comptable Fournisseurs passionné(e), prêt(e) à s'investir dans un rôle clé au sein d'une structure dynamique.
Au sein de cette entreprise, vous trouverez :
* Un environnement stimulant où chaque collaborateur compte et contribue à la réussite collective.
* Une culture d'excellence qui valorise la précision, l'efficacité et l'amélioration continue.
* Un esprit d'équipe marqué, où la coopération et le partage de connaissances font partie du quotidien.
* Une entreprise qui croit en la responsabilisation et laisse à chacun la possibilité d'exprimer son potentiel.
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