Chargé.e de gestion financière énergie électrique (CDD) RATP

Délégation comptable pour l'EPIC RATP, l'entité CNRJ de l'unité TDE gère plus de 1500 contrats d'énergie servant à alimenter la RATP en électricité pour un enjeu financier de près de 100 M€.

Le poste à pourvoir concerne principalement le traitement comptable et le contrôle technico-financier des factures fournisseurs, leurs imputations aux clients OT/GI, l'analyse et les prévisions de compte.

01. Poste et Missions

Assurer le traitement des factures d'énergie électrique de la RATP :

• Intégrer et traiter les factures dématérialisées dans le SI de l'équipe ;
• Assurer le suivi et la gestion comptables des factures (contrôle des données importées, cohérence statistique, envoie vers le Système d'Echange Comptable, éditions d'états de contrôle comptable, mise à jour de la segmentation, ...)
• Etablir les charges à payer et produits à recevoir
• Analyser les sources d'écarts
• Echanger avec nos fournisseurs
• Refacturer une part des consommations d'énergie à des tiers (ex. filiale).
• Mettre à jour les indicateurs financiers du tableau de bord de l'entité
• Dans le cadre de la réforme de la facturation électronique, prendre part à la modification du SI de l'équipe (ateliers de conception, phases de tests et recettes, remontée des anomalies...)

Communication client de la « sphère contrôle de gestion » :

• Editer les statistiques mensuelles de l'énergie

02. Profil recherché

Compétences requises pour le poste :

• Formation BAC +2 (type BTS/DUT) Comptabilité
• Maîtriser les règles de Gestion et de Comptabilité
• Aptitudes au traitement statistique et de données sous Excel
• Capacité à s'adapter aux outils informatiques de gestion de la RATP
• Méthodique, esprit d'initiative, sens de l'anticipation et réactivité
• Relationnel et capacité au travail en équipe

03. Informations complémentaires

Région :Ile de FranceDurée Déterminée (durée déterminée)

Pourquoi choisir le groupe RATP ?Le Groupe RATP est le 3ème acteur mondial du transport public, implanté dans 15 pays et sur 5 continents. Nous rejoindre, c'est s'engager chaque jour à faire vivre les valeurs d'un service essentiel au déplacement quotidien de nos voyageurs.Tous les jours, nos 71 000 salariés à travers le monde se mobilisent pour développer, exploiter, entretenir et moderniser des systèmes de transport collectif innovants et répondre ainsi aux besoins de mobilité des villes de demain.Dans un contexte de développement des transports en commun pour un monde moins carboné, l'intérêt général guide notre engagement. Il donne du sens à nos métiers, soude les équipes et transporte nos collaboratrices et collaborateurs dans leurs carrières. En nous rejoignant, vous développerez des compétences tout au long de votre parcours professionnel au sein du groupe. Vous pourrez également saisir l'opportunité d'évoluer vers d'autres domaines, d'autres métiers grâce aux mobilités internes.Alors… pourquoi pas vous ?