Responsable de secteur commercial Le CabRH

Dainville (62)CDI
2 500 € - 3 000 € par mois
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Description du poste

Le CabRH recrute pour l'un de ses partenaires, acteur reconnu dans le domaine des services aux entreprises, un(e) Responsable de secteur commercial en CDI.
Localisation : secteur Dainville (62)

Votre rôle :

En véritable ambassadeur(drice) de la société sur votre zone, vous serez chargé(e) de piloter le développement commercial avec autonomie et engagement.

Vos principales missions :

  • Prospecter de nouveaux clients sur le terrain et générer des opportunités qualifiées.

  • Gérer et faire grandir un portefeuille clients existant.

  • Comprendre les attentes des professionnels pour construire des solutions sur mesure.

  • Concevoir des offres tarifées claires, structurées et compétitives.

  • Conduire les négociations commerciales jusqu'à leur concrétisation.

  • Veiller à la bonne intégration des nouveaux contrats en lien avec les équipes internes.

  • Être force de proposition dans la stratégie commerciale globale de l'entreprise.

Profil attendu :

  • Formation Bac +2 minimum ou expérience professionnelle équivalente dans la vente BtoB.

  • Une expérience dans les services aux professionnels est un atout.

  • Autonomie, esprit d'initiative et envie de faire la différence sur le terrain.

  • Excellentes capacités d'organisation et aisance relationnelle marquée.

Ce que l'entreprise met à votre disposition :

  • Un poste stratégique dans une entreprise stable et en développement.

  • Une ambiance professionnelle et collaborative.

  • Un véhicule utilitaire 2 places et un téléphone pro.

  • Un package attractif : salaire fixe entre 2 500 € et 3 000 € brut/mois selon profil + commissions motivantes pouvant atteindre 2 000 € brut/mois + prime annuelle.

  • Des perspectives d'évolution réelles au sein de la structure.

Travail en présentiel, du lundi au vendredi.

Salaire et avantages

+/- 32K€ fixe

L'entreprise : Le CabRH

Que vous soyez en poste ou en recherche d'emploi, Le CabRH s'engage à vous accompagner sur vos processus de recrutement en vous garantissant transparence, écoute, réactivité et confidentialité.

Nous vous accompagnons sur l'ensemble du processus, quels que soient votre poste et secteur de recherche. L'objectif étant de trouver la bonne adéquation entre votre valeur ajoutée et les besoins de nos clients.

Un projet ? Parlons-en.

Référence : 11106

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