Chef / Cheffe de Projet Innovant Talent Solutions - ManpowerGroup

Chef / Cheffe de Projet Innovant au sein de la Digital & Data Factory

CDI - La Défense

À propos de nous :

ManpowerGroup Talent Solutions, division Consulting et Solutions RH de ManpowerGroup et leader de son marché, propose des expertises concrètes en matière de gestion des Talents grâce à une approche conseil renforcée et un accompagnement responsable des transformations des équipes, des organisations et des expériences du travail.

Au sein de la Data & Digital Factory France, assure le conseil, la conception, la réalisation et le déploiement de projets innovants pour tous les métiers de Talent Solutions France :

Dans une équipe ultra-agile et multi-disciplinaire

Avec des outils et plateformes de pointe :

• Développement Low-code/No-code sur la Power Platform Microsoft (Power Apps/Model Driven Apps, Power Automate, Power BI, Dataverse)
• Développement Low-code/No-code sur plateformes partenaires (Damaaas, Outsystems)
• Usage des dernières technologies d'IA GPT (RAG/Deepsearch/Agentique)
• Usage avancé de la data (modélisation, visualisation)

Sur des sujets émergents offrant la possibilité de travailler sur l'intégralité de la chaine de valeur :

• Identification/Elicitation du besoin métier
• Conception fonctionnelle métier et technique
• Production Low-code/No-code
• Déploiement et conduite du changement

Activités principales :

• Organise et mène des ateliers d'élicitation du besoin métier
• Structure le besoin et accompagne les métiers dans la construction de leur Business Case
• Conçoit une solution fonctionnelle pertinente (coût/time-to-market/adéquation au besoin)
• Accompagne le déploiement et la conduite du changement nécessaire à l'adoption de la solution

Activités complémentaires :

• Est intégré.e à des missions métier de conseil stratégique RH (SWP) comme interlocuteur solutions innovantes et data
• Pilote les projets en termes de budget et de roadmap
• Réalise des démonstrations et des formations
• Communique et fait la promotion interne de l'approche Citizen Dev (innovation digitale portée par le métier, au moyen de technologies Low Code / No Code)

Compétences métier :

• Gestion de projet, planification de livrables
• Gestion d'une relation client, formalisation d'une expression de besoin métier
• Maitrise des outils de la suite Microsoft 365
• Maîtrise de la suite Microsoft Power Platform (particulièrement Automate et PowerApps)
• Une connaissance ou expérience sur d'autres frameworks no-code/low-code sont un plus
• Des compétences en manipulation de données (VBA/DAX/Power Query/Python) et outils de base de données (Snowflake/Azure) sont un plus (Toutefois, une formation continue sur la suite est assurée au sein de la D2F)

Compétences transverses :

• Animation et lead d'ateliers
• Capacité à identifier un problème métier d'intérêt (à fort ROI de résolution)
• Capacité à conceptualiser une solution au problème
• Forte capacité d'adaptation et plaisir d'apprendre
• Attitude de problem-solve
• Anglais courant

ManpowerGroup Talent Solutions - Experts en transformation professionnelle

Chez Talent Solutions, nous croyons en l'importance de la diversité et de l'inclusion. Nous nous engageons activement à lutter contre la discrimination sous toutes ses formes et à promouvoir un environnement de travail équitable et respectueux.

Talent Solutions est la structure d'externalisation du recrutement (RPO, Recruitment Process Outsourcing) et de pilotage des projets de recrutement de ManpowerGroup en France.