Responsable pôle simulation et efficacité energétique (H/F/D) BRAINFIELD

Dans le cadre d'un remplacement stratégique, nous recrutons un·e Responsable de pôle simulation et efficacité énergétique pour piloter une unité de haut niveau spécialisée en simulation numérique appliquée aux data centers. Directement rattaché·e à la direction technique, vous structurez et développez le pôle en impulsant une dynamique d'innovation et d'excellence scientifique.



Vos missions

• 
  
• Définir la stratégie technique et de développement du pôle Simulation avec la direction ;
• 
  
• Superviser les projets de simulation numérique (CFD intérieure/extérieure, thermique, fluide, ballon, etc.) en phase de conception, audit ou retrofit ;
• 
  
• Garantir la qualité scientifique, la rigueur et la lisibilité des livrables ;
• 
  
• Assurer une veille technologique active (OpenModelica, IA générative…) et intégrer les outils les plus pertinents ;
• 
  
• Encadrer les ingénieurs du pôle, favoriser la montée en compétence, le partage de savoir-faire et la transversalité ;
• 
  
• Représenter le cabinet lors de congrès, publications et événements techniques ;
• 
  
• Participer au recrutement et à l'animation de l'équipe technique ;
• 
  
• Appuyer la direction technique dans les réponses à appels d'offres et les réflexions stratégiques sectorielles.
• 
  

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Profil recherché



Formation & expérience :

Formation scientifique de haut niveau (ENS, CentraleSupélec, ISAE-Supaéro, ENSTA, INSA…) ;

Expérience confirmée (10 ans+) dans la modélisation multiphysique (fluides, thermique, énergétique) ; Une connaissance du secteur des data centers est un plus. À défaut, un parcours dans des environnements complexes (nucléaire, pétrochimie, industrie lourde, etc.) est valorisé.



Compétences techniques :

Maîtrise des outils de simulation : 6SigmaRoom, Fluent, StarCCM+, Modelica, OpenModelica, OpenFOAM ou équivalents ;

Solides connaissances en thermique, mécanique des fluides, énergétique et environnementale ;

Compréhension des infrastructures critiques (IT/HVAC) et des enjeux de performance énergétique ;

Intérêt marqué pour les approches durables et responsables du numérique.



Soft skills :

Leadership, rigueur scientifique, pédagogie ;

Capacité à fédérer, transmettre et vulgariser un haut niveau technique ;

Excellente communication en français et en anglais (niveau C1 attendu) ;

Curiosité, innovation et vision stratégique.



Conditions

Déplacements ponctuels (France + international) dans le cadre des projets ou événements techniques



Package attractif selon profil : rémunération fixe + variable, voiture de fonction, mutuelle, CSE, learning interne, tickets-restaurants, etc.



Prêt·e à structurer un pôle stratégique au sein d'un acteur de référence dans la conception de data centers durables ?

Rejoignez une équipe engagée, experte, et tournée vers l'innovation !

Brainfield accompagne les candidats dans leur recherche d'opportunités professionnelles et l'évolution de leur carrière. Au-delà des compétences techniques, Brainfield accorde une importance toute particulière aux savoir-être et qualités comportementales de chaque candidat.