Chaudronnier(ière) (h/f) IZIWORK
Critères de l'offre
Métiers :
- Chaudronnier (H/F)
Lieux :
- Cavaillon (84)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork, agence digitale d'intérim s'appuyant sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la chaudronnerie, un chaudronnier.
À propos de la mission
A partir des plans vous devez :
- Couler/découper des feuilles de métal selon le tracé exigé,
- Leur donner une forme en appliquant différentes actions : pliage, cintrage, perçage, emboutissage,
- Assembler les éléments en soudant, boulonnant, rivetant
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,00 € - 13,00 € par heure
Avantages :
Salaire à valider selon profil, CET à 10%, Prime de Parrainage
Profil recherché
Vous savez :
- Lire un plan en deux et trois dimensions et se représenter des formes et des volumes dans l'espace,
- Faire des calculs et un peu de géométrie,
- Découper, cisailler, poinçonner, souder, plier, cintrer et emboutir,
- Uiliser les machines pour réaliser ses opérations mécaniquement,
manier des commandes numériques,
- Respecter les normes strictes de sécurité qui régissent sa profession.
- Expérience : Au moins 6 mois
Habile manuellement, minutieux et autonome, le chaudronnier a une bonne perception des formes dans l'espace et une capacité à travailler en équipe.
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
