Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recrutement (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+1
Compétences :
- Recrutement
Lieux :
- Frasne (25)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
CHARGE DE RECRUTEMENT H/F
Secteur Frasne (25)
Missions principales
Recueil des besoins et définition des profils recherchés
Définition et mise en place de la stratégie de recherche
Identification, rencontre et sélection des candidats
- Trier, analyser et sélectionner les candidatures reçues.
- Soumettre la sélection aux opérationnels, aux clients.
- Contacter les candidats et valider leur adéquation au profil défini : motivations, compétences, prétentions salariales...
- Organiser et planifier les entretiens
Reporting et suivi administratif du recrutement, veille
Créer et diffuser des contenus sur Internet (réseaux sociaux et professionnels, blogs, forums...)
Accueil physique et téléphonique des candidats et partenaires
Mission de deux mois
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Expérience obligatoire en recrutement
Qalités attendues:
- Sens de l'écoute / Qualités relationnelles / Empathie
- Qualités de communication (orale et écrite)
- Sens de l'observation
- Rigueur / Sens de l'organisation
Un minimum d'expérience en recrutement est requis (cabinet de recrutement, d'une société de conseil (ESN, SSII, assistance technique), d'une agence d'intérim)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise : Proman
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.
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