Chargé de recrutement - H/F Slash Interim
Dijon (21)CDI
Il y a 6 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recrutement (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Lieux :
- Dijon (21)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Description
SLASH Intérim, leader dans le domaine du recrutement, recherche pour son partenaire ROGER MARTIN, un Chargé de recrutement H/F en CDI, basé à Dijon (21000). Ce poste s'adresse aux professionnels souhaitant s'impliquer dans le développement des ressources humaines au sein d'un groupe en pleine expansion.
Missions :
- Rédiger et diffuser les annonces sur différents supports,
- Définir les besoins en recrutement avec les opérationnels pour des stages, alternances et CDI,
- Gérer le sourcing via réseaux sociaux, jobboards, CVthèques, etc.,
- Mener les entretiens de présélection et rédiger des synthèses,
- Organiser et participer à divers événements de recrutement tels que job datings, forums, présentations en amphithéâtres, etc.,
- Prendre en charge la gestion administrative des stagiaires et alternants (dossiers d'emploi, suivi, onboarding),
- Effectuer le reporting nécessaire au suivi des candidatures et des recrutements.
Profil recherché :
- Expérience de 3 ans minimum dans le recrutement,
- Rigoureux(se), organisé(e) et excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles,
- Bon esprit d'équipe et capacités d'adaptation,
- La connaissance du secteur BTP est un plus.
Des déplacements sur l'ensemble du territoire sont à prévoir.
SLASH Intérim vous offre une rémunération compétitive sur 13.3 mois avec 38h/semaine et 4 RTT/ an, dans un cadre de travail dynamique et enrichissant.
Si ce poste vous intéresse, veuillez envoyer votre CV à votre conseiller SLASH. N'oubliez pas d'inclure vos coordonnées pour que nous puissions vous contacter rapidement.
SLASH Intérim, leader dans le domaine du recrutement, recherche pour son partenaire ROGER MARTIN, un Chargé de recrutement H/F en CDI, basé à Dijon (21000). Ce poste s'adresse aux professionnels souhaitant s'impliquer dans le développement des ressources humaines au sein d'un groupe en pleine expansion.
Missions :
- Rédiger et diffuser les annonces sur différents supports,
- Définir les besoins en recrutement avec les opérationnels pour des stages, alternances et CDI,
- Gérer le sourcing via réseaux sociaux, jobboards, CVthèques, etc.,
- Mener les entretiens de présélection et rédiger des synthèses,
- Organiser et participer à divers événements de recrutement tels que job datings, forums, présentations en amphithéâtres, etc.,
- Prendre en charge la gestion administrative des stagiaires et alternants (dossiers d'emploi, suivi, onboarding),
- Effectuer le reporting nécessaire au suivi des candidatures et des recrutements.
Profil recherché :
- Expérience de 3 ans minimum dans le recrutement,
- Rigoureux(se), organisé(e) et excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles,
- Bon esprit d'équipe et capacités d'adaptation,
- La connaissance du secteur BTP est un plus.
Des déplacements sur l'ensemble du territoire sont à prévoir.
SLASH Intérim vous offre une rémunération compétitive sur 13.3 mois avec 38h/semaine et 4 RTT/ an, dans un cadre de travail dynamique et enrichissant.
Si ce poste vous intéresse, veuillez envoyer votre CV à votre conseiller SLASH. N'oubliez pas d'inclure vos coordonnées pour que nous puissions vous contacter rapidement.
L'entreprise : Slash Interim
SLASH Intérim, premier réseau de recruteur indépendant, vous apporte une expérience nouvelle et innovante pour votre recherche d'emploi.
Avec une présence et une proximité 100 % terrain, nous nous engageons à être à vos côtés à chaque étape de votre parcours professionnel.
Référence : X5RIMVDQJQOT
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