
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de placement (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- Bac+2
- + 2 diplômes
Compétences :
- Recrutement
Lieux :
- Courbevoie (92)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
?? Présentation de JOB LINK
Avec 16 agences réparties dans toute la France et une équipe de plus de 100 collaborateurs passionnés, JOB LINK s'impose comme un acteur incontournable du recrutement. Notre mission est de révéler les talents en les connectant à des projets porteurs de sens et d'avenir.
?? Présentation du client
Notre client est un groupe d'enseignement supérieur privé à rayonnement international, en plein essor, qui forme chaque année des milliers d'apprenants dans les domaines du management, du digital, de la santé et des arts appliqués. Pour soutenir son développement, il recherche un profil commercial dynamique et ambitieux.
?? Présentation du poste et description des tâches
Le/La Chargé(e) de placement a pour mission de faciliter l'insertion professionnelle des étudiants, en assurant le suivi des stages, alternances et premiers emplois, tout en développant et animant un réseau d'entreprises partenaires.
Gestion des placements étudiants
Accompagner les étudiants dans leur recherche de stages, d'alternance ou d'emploi
Diffuser les offres auprès des étudiants (mailings, plateformes, affichage)
Assurer le suivi administratif des conventions de stage et contrats d'alternance
Vérifier l'adéquation entre le profil étudiant et les missions proposées
Suivre les étudiants pendant leur mission (points réguliers, bilans)
Relations entreprises
Développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises partenaires
Prospecter de nouvelles entreprises (appels, mails, rendez-vous)
Identifier les besoins en recrutement des entreprises
Participer à l'organisation d'événements entreprises (forums, job dating, interventions)
Suivi et reporting
Mettre à jour les bases de données étudiants et entreprises
Suivre les indicateurs de placement (taux de stages, alternance, insertion)
Produire des reportings réguliers à destination de la direction
Collaboration interne
Travailler en lien avec les équipes pédagogiques et administratives
Participer à l'amélioration continue des processus de placement
?? Type de contrat et durée de la mission
Poste en CDI à pourvoir immédiatement
Horaires de travail : 9h à 18h
Statut non cadre
?? Rémunération et avantages
32KEUR fixe + variable entre 10 et 12KEUR selon les objectifs atteints
Avec 16 agences réparties dans toute la France et une équipe de plus de 100 collaborateurs passionnés, JOB LINK s'impose comme un acteur incontournable du recrutement. Notre mission est de révéler les talents en les connectant à des projets porteurs de sens et d'avenir.
?? Présentation du client
Notre client est un groupe d'enseignement supérieur privé à rayonnement international, en plein essor, qui forme chaque année des milliers d'apprenants dans les domaines du management, du digital, de la santé et des arts appliqués. Pour soutenir son développement, il recherche un profil commercial dynamique et ambitieux.
?? Présentation du poste et description des tâches
Le/La Chargé(e) de placement a pour mission de faciliter l'insertion professionnelle des étudiants, en assurant le suivi des stages, alternances et premiers emplois, tout en développant et animant un réseau d'entreprises partenaires.
Gestion des placements étudiants
Accompagner les étudiants dans leur recherche de stages, d'alternance ou d'emploi
Diffuser les offres auprès des étudiants (mailings, plateformes, affichage)
Assurer le suivi administratif des conventions de stage et contrats d'alternance
Vérifier l'adéquation entre le profil étudiant et les missions proposées
Suivre les étudiants pendant leur mission (points réguliers, bilans)
Relations entreprises
Développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises partenaires
Prospecter de nouvelles entreprises (appels, mails, rendez-vous)
Identifier les besoins en recrutement des entreprises
Participer à l'organisation d'événements entreprises (forums, job dating, interventions)
Suivi et reporting
Mettre à jour les bases de données étudiants et entreprises
Suivre les indicateurs de placement (taux de stages, alternance, insertion)
Produire des reportings réguliers à destination de la direction
Collaboration interne
Travailler en lien avec les équipes pédagogiques et administratives
Participer à l'amélioration continue des processus de placement
?? Type de contrat et durée de la mission
Poste en CDI à pourvoir immédiatement
Horaires de travail : 9h à 18h
Statut non cadre
?? Rémunération et avantages
32KEUR fixe + variable entre 10 et 12KEUR selon les objectifs atteints
Description du profil
Formation
Bac +2 à Bac +5 (RH, gestion, commerce, insertion professionnelle ou équivalent)
Expérience
Une première expérience en recrutement, placement, relations entreprises ou insertion professionnelle est un plus
Compétences
Excellentes capacités relationnelles et sens du service
Organisation, rigueur et gestion des priorités
Aisance téléphonique et rédactionnelle
Capacité à travailler avec des interlocuteurs variés (étudiants, entreprises, équipes internes)
Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, CRM apprécié)
Qualités personnelles
Dynamisme et proactivité
Sens de l'écoute et pédagogie
Autonomie et esprit d'équipe
Orientation résultats et solutions
Bac +2 à Bac +5 (RH, gestion, commerce, insertion professionnelle ou équivalent)
Expérience
Une première expérience en recrutement, placement, relations entreprises ou insertion professionnelle est un plus
Compétences
Excellentes capacités relationnelles et sens du service
Organisation, rigueur et gestion des priorités
Aisance téléphonique et rédactionnelle
Capacité à travailler avec des interlocuteurs variés (étudiants, entreprises, équipes internes)
Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, CRM apprécié)
Qualités personnelles
Dynamisme et proactivité
Sens de l'écoute et pédagogie
Autonomie et esprit d'équipe
Orientation résultats et solutions
Salaire et avantages
.
L'entreprise : Job Link
Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.
Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).
Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.
En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.
Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).
Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.
En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.
Référence : PC 27897112
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