Responsable Ressources Humaines / Chargé de la paie (F/H) Recruteur anonyme

Job Link Aubagne, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients un(e) Responsable Ressources Humaines / Chargé(e) de la paie (H/F)
Vos missionsRattaché(e) à la Direction Administrative, vous prenez en charge l'ensemble de la fonction RH avec un rôle central sur la paie et les relations sociales.
Gestion administrative et sociale
Gérer l'ensemble des processus RH : paie (via Sage), contrats de travail, déclarations sociales

Assurer la gestion administrative du personnel et les relations avec les organismes sociaux

Garantir le respect des obligations légales et des accords d'entreprise

Piloter et préparer les Négociations Annuelles Obligatoires (NAO)

Veiller à un climat social collaboratif en lien avec les IRP

Recrutement et intégration
Superviser les recrutements en collaboration avec les managers

Veiller à l'adéquation entre les besoins opérationnels et les profils recrutés, dans un environnement industriel exigeant

Développement RH et qualité de vie au travail
Mettre en oeuvre les actions de formation et de développement des compétences

Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de vie au travail

Outils RH et pilotage
Optimiser l'utilisation du logiciel Sage (paie) et des outils RH internes

Développer des tableaux de bord et indicateurs sociaux pour accompagner la prise de décision

Relations sociales et conformité
Entretenir un dialogue constructif avec les Institutions Représentatives du Personnel

Veiller à l'application des accords d'entreprise et au respect de la réglementation sociale


?? Poste basé sur AUBAGNE
?? Type de contrat : CDI
? Temps de travail : temps plein
??Rémunération : selon expérience + intéressement + participation + titres restaurant + ticket SESU

?? Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à fdesiles[a]joblink.fr

Profil recherchéFormation en ressources humaines / paie / gestion administrative (BAC+5)

Expérience significative sur un poste similaire

Bonne maîtrise de la législation sociale et des processus de paie

À l'aise avec les logiciels de paie, Sage et les outils bureautiques

Organisation, rigueur, discrétion et sens de la confidentialité

Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant avec différents interlocuteurs


?? Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à fdesiles[a]joblink.fr