Chargé de mission en Ressources Humaines (RH) avantages sociaux (H/F) Manpower

Notre client, acteur incontournable du secteur aéroportuaire, recherche un charge d'avantages sociaux H/F pour rejoindre son équipe. Au sein du Pôle Rémunération et Avantages aux salariés, vous jouerez un rôle clé dans la structuration et la fiabilisation des processus liés aux avantages sociaux.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Structurer et formaliser les activités liées à la prévoyance et à la restauration.
- Concevoir des reportings, tableaux de suivi et indicateurs (restauration, crèches, suivi budgétaire).
- Élaborer et documenter des fiches process (retraite, prévoyance, synthèse d'accord).
- Mettre à jour et formaliser les procédures existantes.
- Collaborer avec les autres départements pour garantir la cohérence des informations.
- Participer aux appels d'offres (rédaction CCTP, synthèse des mémoires).
Cette mission vous permettra de contribuer à des projets à forte valeur ajoutée dans un cadre stimulant et collaboratif.
- Expérience : 5 à 10 ans en RH, paie ou avantages sociaux.
- Formation : Bac+3 minimum.
- Compétences techniques : Maîtrise avancée d'Excel et PowerPoint.
- Atouts : Connaissance des processus RH et des dispositifs d'avantages sociaux.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap