
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé d'affaires CVC (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Extincteur
- Incendie
Lieux :
- Craponne (69)
Conditions :
- CDI
- 33 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
- EN BREF - Chargé d'affaires Adjoint extinction incendie (H/F) - CDI - Lyon (69) - 30-36K€ - SSI, incendie, gestion, technique
Le poste :
Intégré(e) à l'équipe « Extinction Incendie », vous êtes en binôme avec le Chargé d'affaires H/F.
Vos missions :
- Réalisation d'études techniques et chiffrage dans le cadre de la maintenance d'incendie.
- Lancement et suivi de la réalisation des travaux en lien avec les fournisseurs et partenaires.
Notre client est un acteur majeur dans le domaine du CVC / Electricité et Multitechnique. Dans un environnement dynamique et en forte croissance, il recrute aujourd'hui un Chargé d'affaires Adjoint extinction incendie H/F pour soutenir leur équipe en pleine expansion au sein de leur agence lyonnaise.
Le poste :
Intégré(e) à l'équipe « Extinction Incendie », vous êtes en binôme avec le Chargé d'affaires H/F.
Vos missions :
- Réalisation d'études techniques et chiffrage dans le cadre de la maintenance d'incendie.
- Lancement et suivi de la réalisation des travaux en lien avec les fournisseurs et partenaires.
- Visites clients pour assurer la qualité de service et garantir la satisfaction client.
- Vous monterez en compétences sur le suivi financier au fur et à mesure.
Description du profil
Le profil :
- Titulaire d'une formation supérieure (Bac+2/5) dans le domaine de l'extinction de l'incendie ou en électricité, avec une première expérience dans le domaine de l'extinction de l'incendie.
- Maîtrise des réglementations et des solutions techniques SSI (Alarmes de type 1 à 4, extinction, plans d'évacuation).
- Sens du relationnel et esprit d'équipe.
Les avantages :
- Salaire attractif selon profil (+ primes annuelles et participation aux bénéfices).
- Véhicule de service et tickets restaurant.
- Environnement de travail agréable et équipe collaborative.
- Formation continue pour développer vos compétences.
Le process :
- Entretien avec notre Consultante spécialisée
- Entretien avec le Responsable Recrutement
- Entretien avec votre futur N+1 et N+2
- Proposition d'embauche.
- Titulaire d'une formation supérieure (Bac+2/5) dans le domaine de l'extinction de l'incendie ou en électricité, avec une première expérience dans le domaine de l'extinction de l'incendie.
- Maîtrise des réglementations et des solutions techniques SSI (Alarmes de type 1 à 4, extinction, plans d'évacuation).
- Sens du relationnel et esprit d'équipe.
Les avantages :
- Salaire attractif selon profil (+ primes annuelles et participation aux bénéfices).
- Véhicule de service et tickets restaurant.
- Environnement de travail agréable et équipe collaborative.
- Formation continue pour développer vos compétences.
Le process :
- Entretien avec notre Consultante spécialisée
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