Juriste à la Protection Juridique des Majeurs (H/F) UNION DEPART ASSOC FAMILIALES BAS-RHIN
Strasbourg (67)CDI
Il y a 3 jours sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Cadre juridique (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Bac+5
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Strasbourg (67)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
L'UDAF du Bas-Rhin c'est l'union de 34 associations auxquelles adhèrent plus de 19 000 familles bas-rhinoises. Qu'elles soient monoparentales, recomposées ou étrangères domiciliées en France, l'UDAF défend les familles dans toute leur diversité et œuvre en permanence pour l'amélioration de leurs conditions de vie.
Le service juridique assure une fonction support et de veille législative, ainsi que la gestion d'affaires juridiques, en respect du projet de service de l'association. Nous vous proposons de rejoindre nos équipes en tant que Juriste.
Activités principales :
Sous l'autorité de la ou du responsable du service juridique :
- Conseil/assistance/suivi/expertise auprès des salariés pour les personnes protégées dans les procédures pénales, civiles, contentieuses de tout ordre, patrimoniales et autres protocoles en respect des règles spécifiques propres aux mesures de protection
- Représentation et assistance des personnes protégées lors de la réalisation d'actes patrimoniaux ou extrapatrimoniaux
- Participation au bon fonctionnement, à l'organisation et à la vie du service juridique
Connaissances attendues :
- Connaître les règles de droit commun concernant le droit de la famille et les spécificités juridiques applicables aux personnes majeures vulnérables issues de la loi du 5 mars 2007 de la protection juridique des majeurs et de l'évolution législative
- Etre en connaissance de la loi du 05 mars 2007 réformant la protection de l'enfance
- Connaître également les bases de la réglementation relative au champ médico-social et en particulier, la loi du 2 janvier 2002 rénovant l'action sociale et médico-sociale
- Avoir une bonne connaissance des règles de procédures tant au plan civil, pénal que contentieux
Qualités professionnelles :
Capacité à travailler dans l'intérêt du service et sous l'autorité du responsable de service
Capacités à travailler en équipe et à partager l'information
Aisance rédactionnelle,
Respectueux de la confidentialité
Etre dans le respect de l'Ethique et de la bientraitance des personnes protégées
Le service juridique assure une fonction support et de veille législative, ainsi que la gestion d'affaires juridiques, en respect du projet de service de l'association. Nous vous proposons de rejoindre nos équipes en tant que Juriste.
Activités principales :
Sous l'autorité de la ou du responsable du service juridique :
- Conseil/assistance/suivi/expertise auprès des salariés pour les personnes protégées dans les procédures pénales, civiles, contentieuses de tout ordre, patrimoniales et autres protocoles en respect des règles spécifiques propres aux mesures de protection
- Représentation et assistance des personnes protégées lors de la réalisation d'actes patrimoniaux ou extrapatrimoniaux
- Participation au bon fonctionnement, à l'organisation et à la vie du service juridique
Connaissances attendues :
- Connaître les règles de droit commun concernant le droit de la famille et les spécificités juridiques applicables aux personnes majeures vulnérables issues de la loi du 5 mars 2007 de la protection juridique des majeurs et de l'évolution législative
- Etre en connaissance de la loi du 05 mars 2007 réformant la protection de l'enfance
- Connaître également les bases de la réglementation relative au champ médico-social et en particulier, la loi du 2 janvier 2002 rénovant l'action sociale et médico-sociale
- Avoir une bonne connaissance des règles de procédures tant au plan civil, pénal que contentieux
Qualités professionnelles :
Capacité à travailler dans l'intérêt du service et sous l'autorité du responsable de service
Capacités à travailler en équipe et à partager l'information
Aisance rédactionnelle,
Respectueux de la confidentialité
Etre dans le respect de l'Ethique et de la bientraitance des personnes protégées
Salaire et avantages
Autre
Référence : 195KRNS
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