Chargé de developpement commercial (H/F) DIGITAL COLLEGE
Villeneuve-d'Ascq (59)Alternance / Apprentissage
Il y a 3 jours sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Business Development Director (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- Bac+3
Compétences :
- Développement commercial
Lieux :
- Villeneuve-d'Ascq (59)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
Description du poste
L'école Exchange College Lille recherche pour l'une de ses entreprises partenaire un(e) alternant(e) en tant que chargé de developpement d'entreprise pour une durée de 12 à 24 mois mois pour la rentrée Septembre 2025. Ce poste est destiné à des élèves inscrit(e)s en Mastère Developpement d'Entreprise avec un niveau Bac +3 validé. Missions : Gérer la relation commerciale d'un ou plusieurs portefeuilles Veiller à la mise à jour des dossiers clients Veiller au respect de la conformité.
Activités visées :
- Conception d'un système de veille et analyse des données collectées.
- Elaboration de la stratégie commerciale.
- Préparation d'un plan d'actions commerciales.
- Coordination d'un système de suivi de l'activité commerciale.
- Contrôle de la performance commerciale de la stratégie.
- Construction et négociation d'une offre commerciale.
- Mobilisation et accompagnement des équipes.
- Pilotage et maintien de la performance des équipes.
Compétences attestées :
Les compétences attestées par la certification Manager du développement commercial sont organisées selon 4 blocs :
- Élaborer la stratégie commerciale de l'entreprise
- Concevoir un plan d'actions commerciales
- Piloter la stratégie commerciale omnicanale
- Manager les équipes commerciales
Activités visées :
- Conception d'un système de veille et analyse des données collectées.
- Elaboration de la stratégie commerciale.
- Préparation d'un plan d'actions commerciales.
- Coordination d'un système de suivi de l'activité commerciale.
- Contrôle de la performance commerciale de la stratégie.
- Construction et négociation d'une offre commerciale.
- Mobilisation et accompagnement des équipes.
- Pilotage et maintien de la performance des équipes.
Compétences attestées :
Les compétences attestées par la certification Manager du développement commercial sont organisées selon 4 blocs :
- Élaborer la stratégie commerciale de l'entreprise
- Concevoir un plan d'actions commerciales
- Piloter la stratégie commerciale omnicanale
- Manager les équipes commerciales
Salaire et avantages
Autre
Référence : 195NPNQ
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