Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Autres services aux entreprises
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
Compétences :
- Droit du travail
- Excel
- tableaux croisés dynamiques
Lieux :
- Buc (78)
Conditions :
- Intérim
- 25 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
UNE ASSISTANTE RESSOURCES HUMAINES En tant que support au Responsable des Ressources Humaines, vous l'assistez dans ses activités et missions généralistes quotidiennes, en prenant en charge une grande partie de:
- la gestion administrative, notamment : DPAE, établissement des contrats de travail, constitution des dossiers du personnel, inscription mutuelle, infos paie, participation active à l'intégration des collaborateurs ;
- participation à la rédaction des offres et pré-sélection des CV, appel candidats et développement des relations écoles ;
- aide au développement et à la promotion de la marque employeur de la société ;
- suivi des visites d'embauche, des visites périodiques et de reprise gestion administrative des embauches des apprentis et des stagiaires ;
- gestion administrative du Plan de Formation, relations OPCO ;
- collecte et saisie des éléments de paie via SILAE, vérification des bulletins de salaire en binôme avec le RRH, commande et suivi des tickets restaurant
Type d'emploi : Temps plein, INTERIM puis CDI
Rémunération : à partir de 28000,00EUR par an
Avantages :
Aide au logement
Travail à domicile occasionnel
- la gestion administrative, notamment : DPAE, établissement des contrats de travail, constitution des dossiers du personnel, inscription mutuelle, infos paie, participation active à l'intégration des collaborateurs ;
- participation à la rédaction des offres et pré-sélection des CV, appel candidats et développement des relations écoles ;
- aide au développement et à la promotion de la marque employeur de la société ;
- suivi des visites d'embauche, des visites périodiques et de reprise gestion administrative des embauches des apprentis et des stagiaires ;
- gestion administrative du Plan de Formation, relations OPCO ;
- collecte et saisie des éléments de paie via SILAE, vérification des bulletins de salaire en binôme avec le RRH, commande et suivi des tickets restaurant
Type d'emploi : Temps plein, INTERIM puis CDI
Rémunération : à partir de 28000,00EUR par an
Avantages :
Aide au logement
Travail à domicile occasionnel
Durée du contrat : 4 mois
Description du profil
Diplomé.e d'une formation en RH ou gestion, vous justifiez de 2 ans d'expérience confirmée sur un poste similaire, idéalement au sein d'un environnement PME.
Vous avez acquis des bases solides en droit du travail et maîtrisez Word (publipostage) et Excel (tableaux croisés dynamiques, et les fonctions RECHERCHEV).
Diplomate, faites preuve d'un vrai sens du service et d'un excellent relationnel, tout en conservant la confidentialité des échanges.
Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront vos principaux atouts pour réussir dans ces futures missions et vous épanouir au sein de notre société.
Vous avez acquis des bases solides en droit du travail et maîtrisez Word (publipostage) et Excel (tableaux croisés dynamiques, et les fonctions RECHERCHEV).
Diplomate, faites preuve d'un vrai sens du service et d'un excellent relationnel, tout en conservant la confidentialité des échanges.
Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront vos principaux atouts pour réussir dans ces futures missions et vous épanouir au sein de notre société.
Salaire et avantages
AUCUN
L'entreprise : Actual
Société active depuis 19 ans. Elle est spécialisée dans le secteur d'activité de l'ingénierie, études techniques.
Référence : RE0258379A236067 20558141