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Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant Qualité Sécurité Environnement (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Environnement, Eau
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Lieux :
- Beaune (21)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
MANPOWER BEAUNE RECHERCHE UN ... ASSISTANT QUALITE H/F
Rattaché(e) au Responsable Qualité, votre mission est centrale pour maintenir les standards d'excellence de la Maison, en gérant le système documentaire et en accompagnant les équipes terrain vers la conformité totale.
- Gestion des Non-Conformités : Identifier, analyser les causes racines et piloter les plans d'actions correctives et préventives (CAPA).
- Audits & Certifications : Préparer et participer activement aux audits internes et externes (IFS, BRC). Assurer le suivi des écarts constatés.
- Formation: Réaliser l'accueil sécurité/qualité et la formation des nouveaux arrivants et des intérimaires aux bonnes pratiques d'hygiène et aux procédures internes.
- Pilotage de la Performance : Suivre les indicateurs qualité (KPI), mettre à jour les tableaux de bord et proposer des axes d'amélioration.
- Veille & Système Documentaire : Assurer la mise à jour de la base documentaire (procédures, modes opératoires) et garantir la conformité réglementaire en vigueur.
- Parcours : Bac+2 à Bac+5 en Qualité ou Agroalimentaire.
- Expérience : Une expérience en agroalimentaire ou viticulture est souhaitable pour comprendre rapidement les enjeux de leurs process.
- Compétences techniques : Maîtrise des normes (IFS/BRC), de la méthode HACCP et aisance avancée sur Excel (suivi d'indicateurs).
- Savoir-être : Pédagogue (pour la formation), ferme sur les règles mais doté(e) d'un excellent relationnel pour fédérer les intérimaires et permanents.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Rattaché(e) au Responsable Qualité, votre mission est centrale pour maintenir les standards d'excellence de la Maison, en gérant le système documentaire et en accompagnant les équipes terrain vers la conformité totale.
- Gestion des Non-Conformités : Identifier, analyser les causes racines et piloter les plans d'actions correctives et préventives (CAPA).
- Audits & Certifications : Préparer et participer activement aux audits internes et externes (IFS, BRC). Assurer le suivi des écarts constatés.
- Formation: Réaliser l'accueil sécurité/qualité et la formation des nouveaux arrivants et des intérimaires aux bonnes pratiques d'hygiène et aux procédures internes.
- Pilotage de la Performance : Suivre les indicateurs qualité (KPI), mettre à jour les tableaux de bord et proposer des axes d'amélioration.
- Veille & Système Documentaire : Assurer la mise à jour de la base documentaire (procédures, modes opératoires) et garantir la conformité réglementaire en vigueur.
- Parcours : Bac+2 à Bac+5 en Qualité ou Agroalimentaire.
- Expérience : Une expérience en agroalimentaire ou viticulture est souhaitable pour comprendre rapidement les enjeux de leurs process.
- Compétences techniques : Maîtrise des normes (IFS/BRC), de la méthode HACCP et aisance avancée sur Excel (suivi d'indicateurs).
- Savoir-être : Pédagogue (pour la formation), ferme sur les règles mais doté(e) d'un excellent relationnel pour fédérer les intérimaires et permanents.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 15/02/2026
Durée du contrat : 5 mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101377142
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