Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F) Recruteur partenaire
Montpellier (34)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant en ressources humaines (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 10 ans
Secteur :
- Logistique, Transport de biens, Courrier
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Recrutement
- Gestion des ressources humaines
Lieux :
- Montpellier (34)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons un assistant ou une assistante ressources humaines pour rejoindre notre entreprise en pleine croissance. Vous serez un acteur clé dans la gestion des talents et le soutien des processus RH. Votre rôle consistera à accompagner les équipes dans leurs besoins en ressources humaines tout en contribuant à l'amélioration continue de nos pratiques.
Responsabilités
Participer au processus de recrutement : rédaction et diffusion des offres d'emploi, réaliser les déclarations réglementaires, rédaction des contrats de travail et accueil des nouveaux collaborateurs;
Assurer la gestion administrative du personnel : mise à jour des dossiers salariés en respectant la confidentialité des informations, gestion des absences et des congés, réalisation des déclarations auprès des organismes sociaux,...
Préparation des variables de paie en collaboration avec les responsables;
Contribuer à la formation et au développement des compétences des collaborateurs en participant à l'organisation de sessions de formation;
Assister les responsables dans la gestion quotidienne des ressources humaines, en apportant un soutien sur divers sujets liés aux employés.
Profil recherché
Diplôme en ressources humaines ou domaine connexe.
Expérience préalable dans un rôle similaire, avec une bonne connaissance du recrutement et de la gestion des ressources humaines.
Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.
Capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais.
Sens de l'organisation, rigueur et capacité à travailler en équipe.
Si vous êtes motivé(e) par le domaine des ressources humaines et que vous souhaitez contribuer activement au développement de notre équipe, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Responsabilités
Participer au processus de recrutement : rédaction et diffusion des offres d'emploi, réaliser les déclarations réglementaires, rédaction des contrats de travail et accueil des nouveaux collaborateurs;
Assurer la gestion administrative du personnel : mise à jour des dossiers salariés en respectant la confidentialité des informations, gestion des absences et des congés, réalisation des déclarations auprès des organismes sociaux,...
Préparation des variables de paie en collaboration avec les responsables;
Contribuer à la formation et au développement des compétences des collaborateurs en participant à l'organisation de sessions de formation;
Assister les responsables dans la gestion quotidienne des ressources humaines, en apportant un soutien sur divers sujets liés aux employés.
Profil recherché
Diplôme en ressources humaines ou domaine connexe.
Expérience préalable dans un rôle similaire, avec une bonne connaissance du recrutement et de la gestion des ressources humaines.
Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.
Capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais.
Sens de l'organisation, rigueur et capacité à travailler en équipe.
Si vous êtes motivé(e) par le domaine des ressources humaines et que vous souhaitez contribuer activement au développement de notre équipe, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire et avantages
Annuel de 22000.0 Euros à 24000.0 Euros sur 12.0 mois
Primes
Titres restaurant / Prime de panier
Primes
Titres restaurant / Prime de panier
Référence : 199XGLC
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