Assistant / Assistante ressources humaines (H/F) ASS LES PAPILLONS BLANCS EN CHAMPAGNE
Bezannes (51)CDD
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Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant en ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Bac+3
- + 3 diplômes
Compétences :
- Gestion de projet RH
Lieux :
- Bezannes (51)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Sous l'autorité de la Responsable RH et en étroite collaboration avec l'équipe RH, l'Assistant(e) RH (H/F) sera chargé(e) de :
Mise en place du SIRH :
o Création des dossiers salariés dans le logiciel,
o Rédaction et édition des contrats de travail pour les salariés non-cadres,
o Transmission et suivi des contrats auprès des nouveaux salariés,
o Participation aux tests et ajustements liés au déploiement du SIRH.
- Support administratif RH :
o Gestion et suivi des dossiers administratifs du personnel,
o Classement, mise à jour et suivi des documents RH,
o Rédaction et envoi de courriers et documents divers.
- Missions évolutives :
o En fonction de l'activité du service, vous pourrez être amené(e) à participer à d'autres projets RH (recrutement, formation.).
Ce que nous vous offrons :
- L'opportunité de rejoindre une équipe RH engagée et dynamique,
- Une expérience enrichissante dans un contexte de projet structurant (mise en place d'un nouveau SIRH),
- Un cadre associatif porteur de valeurs humaines et solidaires.
Profil et Compétences :
- Formation : BAC+2 (RH) / BAC+3 (RH)
- Expérience souhaitée de 2 années ans le domaine des RH (alternances et stages compris) idéalement avec une dimension administrative et/ou liée aux outils de gestion RH.
- Aisance avec les outils numériques et appréhender pour les systèmes d'information.
- Rigueur, organisation, sens du détail et respect de la confidentialité.
- Bon relationne, capacité à travailler en équipe et à interagir avec différents interlocuteurs.
Prise de poste dès que possible
Contrat jusqu'au 31/12/2025
Date limite de dépôt des candidatures : 10/10/2025
Mise en place du SIRH :
o Création des dossiers salariés dans le logiciel,
o Rédaction et édition des contrats de travail pour les salariés non-cadres,
o Transmission et suivi des contrats auprès des nouveaux salariés,
o Participation aux tests et ajustements liés au déploiement du SIRH.
- Support administratif RH :
o Gestion et suivi des dossiers administratifs du personnel,
o Classement, mise à jour et suivi des documents RH,
o Rédaction et envoi de courriers et documents divers.
- Missions évolutives :
o En fonction de l'activité du service, vous pourrez être amené(e) à participer à d'autres projets RH (recrutement, formation.).
Ce que nous vous offrons :
- L'opportunité de rejoindre une équipe RH engagée et dynamique,
- Une expérience enrichissante dans un contexte de projet structurant (mise en place d'un nouveau SIRH),
- Un cadre associatif porteur de valeurs humaines et solidaires.
Profil et Compétences :
- Formation : BAC+2 (RH) / BAC+3 (RH)
- Expérience souhaitée de 2 années ans le domaine des RH (alternances et stages compris) idéalement avec une dimension administrative et/ou liée aux outils de gestion RH.
- Aisance avec les outils numériques et appréhender pour les systèmes d'information.
- Rigueur, organisation, sens du détail et respect de la confidentialité.
- Bon relationne, capacité à travailler en équipe et à interagir avec différents interlocuteurs.
Prise de poste dès que possible
Contrat jusqu'au 31/12/2025
Date limite de dépôt des candidatures : 10/10/2025
Durée du contrat : 2 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2100.70 Euros sur 12.0 mois
Référence : 201RHNJ
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