Directeur-rice adjoint-e des fonctions supports (H/F) ACAP 22

Votre mission

Rattaché-e à la Direction Générale, vous intégrez le comité de direction de l'association et prenez en charge le pilotage des fonctions supports : finances, ressources humaines, systèmes d'information, comptabilité, services généraux et accueil.

Votre objectif : garantir la performance, la continuité et la sécurité de l'ensemble des moyens supports au service de l'action sociale menée par l'association.
Vos responsabilités clés

Pilotage administratif et financier

Élaboration et suivi budgétaire, trésorerie, tableaux de bord

Supervision de la comptabilité associative et des flux liés aux bénéficiaires

Reporting à la direction, au CA et aux financeurs

Management & organisation

Encadrement des équipes compta, RH, informatique et accueil

Animation des responsables de service, évaluation et accompagnement des compétences

Structuration des process internes et conduite du changement

Systèmes d'information & RGPD

Suivi des outils métiers, sécurité informatique, conformité RGPD

Gestion des projets digitaux, support utilisateur et maintenance

Ressources humaines

Gestion contractuelle, paie, absences, plan de formation

Veille réglementaire et application du droit du travail

Qualité & vie associative

Contribution à la démarche qualité, participation aux projets transverses

Représentation de l'association dans des instances extérieures

Participation active à la stratégie générale

Profil recherché

Diplôme supérieur en gestion/finance/RH/SI (DECF ou équivalent)

Expérience confirmée (min. 5 ans) sur un poste de direction ou coordination dans le secteur associatif ou médico-social

Maîtrise de la comptabilité associative, gestion budgétaire, droit social

Leadership affirmé, rigueur, sens de l'éthique et bonnes capacités relationnelles

Connaissance du secteur protection juridique des majeurs / logement accompagné est un plus

Ce que nous vous offrons

Poste stratégique avec marge d'autonomie

Équipe engagée et dynamique

Outils professionnels : véhicule de service, PC portable, téléphone, analyse des pratiques

Conditions de travail stables avec télétravail partiel possible sur certaines tâches

L'ACAP, depuis sa création en 1957, s'attache à faire vivre, au-delà de son expertise, les valeurs de solidarité et d'humanisme. Elle emploie un peu plus de 100 salariés et est implantée sur trois sites costarmoricains (St-Brieuc / Taden-Dinan / Ploumagoar-Guingamp). Elle a 3 grandes activités : Protection des majeurs (Curatelle, Tutelle) avec 2400 personnes accompagnées, la protection de l'Enfance avec des Mesures d'Aide à la Gestion du Budget Familial et logement accompagné.