Assistant(e) Commercial(e) et Administratif(ve) RPI TRAVAIL TEMPORAIRE

Votre rôle :

Nous recherchons pour un de nos clients situé sur le secteur de Brumath un(e) assistant(e) commercial(e) et administratif(ve).  Véritable pilier entre les clients, les commerciaux et la direction, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l’activité.

Vos missions :

Commercial :

• Gestion et suivi des demandes clients (par mail et téléphone)

• Élaboration et relance des devis

• Suivi des commandes et coordination avec les équipes commerciales

• Mise à jour des bases de données clients et CRM

Administratif :

• Rédaction et gestion des courriers, contrats et documents administratifs

• Suivi de la facturation et des paiements

• Classement, archivage et organisation des dossiers

• Appui à la direction sur des missions transverses

Profil recherché :

• Formation bac +2 minimum (BTS Assistant de gestion, MUC, etc.)

• Expérience souhaitée dans un poste similaire (2 ans minimum)

• Aisance relationnelle, sens de l'organisation et autonomie

• Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Outlook, etc.)

• Une connaissance d’un CRM est un plus

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une entreprise à taille humaine en pleine croissance

• Une ambiance de travail conviviale et bienveillante

• Un poste polyvalent avec des responsabilités évolutives

• Des projets motivants et la possibilité de faire la différence au quotidien

RPI Travail Temporaire est une filiale d'un groupe de travail temporaire qui a vu le jour il y a plus de 25 ans.

Notre Société a fondé sa politique commerciale sur la volonté de proposer un service personnalisé et privilégié.

Spécialistes en Ressources Humaines, nous avons gagné la confiance de nos nombreux partenaires en France et en Allemagne dans tous secteurs confondus.

Nos 4 agences, situées à Strasbourg, Sélestat, Haguenau et Riegel sont implantées à proximité de nos partenaires et sont à la fois distinctes et complémentaires.

Pour aller plus loin dans nos services, nous nous engageons à analyser précisément vos besoins afin de cerner au mieux l'environnement de travail, les compétences, les risques et les habilitations que requièrent les missions.

Notre objectif est de trouver la bonne adéquation entre les postes à pourvoir et nos intérimaires.