animateur commercial (H/F) GLASS EXPRESS FRANCE

MISSIONS DU POSTE ET RESPONSABILITES
Rattaché(e) à l'agence la plus proche de votre secteur d'activité, vous avez pour mission principale de prospecter auprès
de particuliers, de professionnels, ainsi qu'auprès d'apporteurs d'affaires. Vous appliquez les méthodes et la stratégie
commerciale de l'entreprise sur une zone d'intervention prédéfinie. Vous effectuez un reporting détaillé et régulier de
votre activité auprès de la hiérarchie.
PRINCIPALES ACTIVITES ESSENTIELLES
- Prospecter en B to C et B to B
- Analyser le besoin des clients particuliers en prospectant sur le terrain, mais aussi d'intervenir auprès de
professionnels
- Être capable d'écoute active et comprendre les projets pour naturellement conclure les ventes en cycle court
dans un contexte ultra concurrentiel
- Mettre en avant les atouts et offres commerciales de Glass Express
- Se démarquer de la concurrence en arrivant à convaincre au mieux le prospect de la solution proposée, tout
en respectant les valeurs de Glass Express
- Rendre compte de votre activité commerciale auprès des services et supérieurs concernés
COMPETENCES TECHNIQUES
- Maîtrise des techniques et des différents canaux de vente, de négociation et de communication pour s'adapter
aux demandes des clients
- Bonne connaissance des produits et services de Glass Express ainsi que de la concurrence.
- Maîtrise des circuits de décision et de commercialisation : BtoB, BtoC, réseaux directs ou indirects
APTITUDES PROFESSIONNELLES
- Motivé(e), autonome et rigoureux avec une forte culture clients, vous possédez un goût du terrain et du
challenge pour atteindre les objectifs
- Dynamisme, force de persuasion et sens de la négociation vous permettent de vous différencier de la
concurrence
- Excellente présentation et votre écoute active donnent lieu à une capacité d'analyse qui doit être un atout pour
améliorer vos performances
QUALIFICATIONS ET/OU EXPERIENCES REQUISES
- Permis B obligatoire
- Expérience professionnelle réussie dans un poste similaire
- Formation interne prévue sur 1 mois : connaissance technique de nos prestations
CONDITIONS D'EMBAUCHE (TYPE DE CONTRAT, REMUNERATION, LIEU DE TRAVAIL ET/OU RATTACHEMENT)
- Immersion pour découvrir le métier (généralement deux jours).
Contrat : CDI 35 heures, temps plein avec période d'essai de deux mois renouvelable une fois.
Horaires :
- Lundi au samedi : 9h30 - 12h30 / 14h00 - 18h00
- Repos : 1 jour aléatoire par semaine.
Chiffre d'affaires
- Objectif mensuel minimum à atteindre : 25 000 € (environ 25 interventions).