
Critères de l'offre
Métiers :
- Aide-soignant en gériatrie (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- CAP / CFPA
- + 1 diplôme
Lieux :
- Venterol (26)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 1 900 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Comment pourriez-vous enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement?
Vous évoluerez au sein d'un établissement dédié à l'accompagnement quotidien des personnes âgées.
- Fournir des soins de base et une assistance personnalisée aux résidents
- Surveiller l'état de santé général des résidents et signaler tout changement aux professionnels de santé
- Contribuer à la gestion des activités quotidiennes et au maintien d'un environnement sécurisé et confortable
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 11/jours
- Salaire: 1900 euros/mois
En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Vous évoluerez au sein d'un établissement dédié à l'accompagnement quotidien des personnes âgées.
- Fournir des soins de base et une assistance personnalisée aux résidents
- Surveiller l'état de santé général des résidents et signaler tout changement aux professionnels de santé
- Contribuer à la gestion des activités quotidiennes et au maintien d'un environnement sécurisé et confortable
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 11/jours
- Salaire: 1900 euros/mois
En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Date de début : 06/11/2025
Durée du contrat : 11 jours
Description du profil
Le poste d'Aide-soignant(e) (F/H) en EHPAD requiert expérience et dévouement envers les personnes âgées.
- Expérience de minimum deux ans en tant qu'Aide-soignant(e) dans un environnement similaire
- Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis pour garantir des interventions de qualité
- Sensibilité et attention particulière aux besoins des personnes âgées en EHPAD
- Excellentes compétences relationnelles et aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
Processus de recrutement
Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement !
Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
- Expérience de minimum deux ans en tant qu'Aide-soignant(e) dans un environnement similaire
- Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis pour garantir des interventions de qualité
- Sensibilité et attention particulière aux besoins des personnes âgées en EHPAD
- Excellentes compétences relationnelles et aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
Processus de recrutement
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L'entreprise : Appel Médical
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels.
Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à VENTEROL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous dans un établissement valorisant les efforts individuels, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et offrant des sujets stimulants pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.
Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à VENTEROL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous dans un établissement valorisant les efforts individuels, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et offrant des sujets stimulants pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.
Référence : 307-AN-P055920_01C
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