AIDE SOIGNANT (F/H) - MAISON D'ACCUEIL SPÉCIALISÉE Appel Médical

En tant qu'Aide-Soignant(e), vous interviendrez auprès de personnes en situation de handicap lourd, au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée. Vos principales missions seront :
- Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention (nursing) ;

- Participer à l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (repas, mobilité, communication) ;

- Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents (prises de constantes, observation comportementale) ;

- Contribuer à la sécurité, au bien-être et à l'autonomie des personnes accueillies ;

- Participer à l'entretien de l'environnement immédiat du résident ;

- Échanger avec les familles et l'équipe soignante, et assurer les transmissions orales et écrites.


Vous serez amené(e) à travailler dans un contexte :
- exigeant sur le plan relationnel ;

- nécessitant sens des responsabilités, écoute, patience et bienveillance.


Le respect du secret professionnel et des règles de confidentialité sont au cœur de votre engagement professionnel.

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ? Vous êtes rigoureux(se), motivé(e), doté(e) d'un bon relationnel et vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Le secteur médico-social vous attire particulièrement ?

Alors n'attendez plus pour postuler !
Adressez-nous votre CV via le lien "Postuler en ligne" de cette annonce, ou contactez directement notre agence pour découvrir l'ensemble de nos missions disponibles.

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences, tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. otre agence, située à Challes-les-Eaux (73190), recherche un(e) Aide-Soignant(e) pour intervenir en mission d'intérim au sein d'une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) située à Saint-Vital (73460).
- Missions d'intérim en journée ou de nuit ;

- Durée variable selon les besoins de l'établissement.

Rémunération :
- Taux horaire selon la convention collective applicable et l'ancienneté (année d'obtention du diplôme) ;

- Prise en charge des frais de transport dès 10 km aller-retour entre votre domicile et l'établissement.