Surveillant de nuit (H/F) FOYER D'OLMET
Vic-sur-Cère (15)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Agent de sécurité (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Bac. Général
Lieux :
- Vic-sur-Cère (15)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Au foyer d'hébergement " Résidence d'Olmet" à Vic sur Cère
Vous aurez pour missions principales :
« Surveillance de nuit » des résidents présentant des troubles psychiques de la résidence d'Olmet
(CCN 66) et « du gardiennage, de la prévention en matière de sécurité et d'incendie et de la surveillance des
bâtiments et installations » (CCN 66).
Garant de la continuité des Projets Institutionnel, Educatif et Individualisé au niveau de sa fonction.
« L'évolution des prises en charges, et de la règlementation du travail et la responsabilité des institutions
(sécurité des biens et des personnes) amène à faire de l'exercice de la surveillance de nuit un moment
particulier qui doit s'intégrer pleinement dans le projet d'établissement. Le personnel qui assure ce temps
doit s'initier et développer les compétences techniques et relationnelles permettant de compléter et d'enrichir
la connaissance des publics pris en charge avec le personnel de jour et d'assurer, dans une qualité
d'intervention élevée, la continuité de la prise en charge » (avenant 284 de la CCN 66).
Missions particulières :
- Assure des rondes tout au long de la nuit dans les différents bâtiments et les espaces extérieurs pour
s'assurer de la sécurité des résidents,
- Fait des nuits couchées pour soutenir son collègue qui assure la nuit si besoin
- Gère les situations qui peuvent se présenter la nuit (santé, troubles du sommeil, fugue, intrusion, etc.),
- Demande aux résidents de rester en chambre de « 23h à 6h » pour respecter le calme de la résidence,
- Prépare et amène le café dans les différents bâtiments chaque matin,
- Observe les personnes accueillies, écoute, dialogue, aide,
- Participe à l'évaluation des besoins des personnes accueillies,
- Fait son rapport sur le cahier de liaison, et peut être appelé à fournir des écrits professionnels,
- Participe à certaines réunions d'équipe,
- Participe aux manœuvres d'incendie (maniement d'extincteurs, évacuations, etc. .),
- Participe à des cours de recyclage sur le secourisme au travail,
- Fait preuve de discrétion et de confidentialité,
- Fait appel à la hiérarchie en cas de besoin,
- Signale tout dysfonctionnement lié au matériel de sécurité,
- Entretien son bureau (sols, poubelles, frigidaire, bureau, .) Une collation lui est fournie par
l'établissement.
- Diplôme de niveau : DE surveillants de nuit ou équivalents. Convention collective 66, 6 jours de
congés exceptionnels en plus, travail en roulement de 2 semaines, annualisation de janvier à décembre.
Qualités souhaitées :
- Etre patient et calme.
- Avoir le goût et les aptitudes pour le travail de nuit auprès de personnes souffrant de
troubles psychiques.
- Etre disponible, accueillant, rassurant, bienveillant, à l'écoute mais aussi faire preuve de
fermeté et faire respecter son autorité.
- Respecter le secret professionnel.
- Avoir des capacités d'adaptation.
- Aimer le travail en équipe.
- Savoir communiquer : transmettre ses observations au reste de l'équipe, s'exprimer
facilement.
- Prendre du recul vis-à-vis des situations rencontrées.
Poste à pourvoir dés le 2 février 2026
Candidature (CV + LM) à adresser avant le 14 janvier 2023
Par courrier :
Mme DUQUESNE Elisabeth, 26 route de la chapelle, 15800 VIC SUR CERE
Par mail : *****,
Vous aurez pour missions principales :
« Surveillance de nuit » des résidents présentant des troubles psychiques de la résidence d'Olmet
(CCN 66) et « du gardiennage, de la prévention en matière de sécurité et d'incendie et de la surveillance des
bâtiments et installations » (CCN 66).
Garant de la continuité des Projets Institutionnel, Educatif et Individualisé au niveau de sa fonction.
« L'évolution des prises en charges, et de la règlementation du travail et la responsabilité des institutions
(sécurité des biens et des personnes) amène à faire de l'exercice de la surveillance de nuit un moment
particulier qui doit s'intégrer pleinement dans le projet d'établissement. Le personnel qui assure ce temps
doit s'initier et développer les compétences techniques et relationnelles permettant de compléter et d'enrichir
la connaissance des publics pris en charge avec le personnel de jour et d'assurer, dans une qualité
d'intervention élevée, la continuité de la prise en charge » (avenant 284 de la CCN 66).
Missions particulières :
- Assure des rondes tout au long de la nuit dans les différents bâtiments et les espaces extérieurs pour
s'assurer de la sécurité des résidents,
- Fait des nuits couchées pour soutenir son collègue qui assure la nuit si besoin
- Gère les situations qui peuvent se présenter la nuit (santé, troubles du sommeil, fugue, intrusion, etc.),
- Demande aux résidents de rester en chambre de « 23h à 6h » pour respecter le calme de la résidence,
- Prépare et amène le café dans les différents bâtiments chaque matin,
- Observe les personnes accueillies, écoute, dialogue, aide,
- Participe à l'évaluation des besoins des personnes accueillies,
- Fait son rapport sur le cahier de liaison, et peut être appelé à fournir des écrits professionnels,
- Participe à certaines réunions d'équipe,
- Participe aux manœuvres d'incendie (maniement d'extincteurs, évacuations, etc. .),
- Participe à des cours de recyclage sur le secourisme au travail,
- Fait preuve de discrétion et de confidentialité,
- Fait appel à la hiérarchie en cas de besoin,
- Signale tout dysfonctionnement lié au matériel de sécurité,
- Entretien son bureau (sols, poubelles, frigidaire, bureau, .) Une collation lui est fournie par
l'établissement.
- Diplôme de niveau : DE surveillants de nuit ou équivalents. Convention collective 66, 6 jours de
congés exceptionnels en plus, travail en roulement de 2 semaines, annualisation de janvier à décembre.
Qualités souhaitées :
- Etre patient et calme.
- Avoir le goût et les aptitudes pour le travail de nuit auprès de personnes souffrant de
troubles psychiques.
- Etre disponible, accueillant, rassurant, bienveillant, à l'écoute mais aussi faire preuve de
fermeté et faire respecter son autorité.
- Respecter le secret professionnel.
- Avoir des capacités d'adaptation.
- Aimer le travail en équipe.
- Savoir communiquer : transmettre ses observations au reste de l'équipe, s'exprimer
facilement.
- Prendre du recul vis-à-vis des situations rencontrées.
Poste à pourvoir dés le 2 février 2026
Candidature (CV + LM) à adresser avant le 14 janvier 2023
Par courrier :
Mme DUQUESNE Elisabeth, 26 route de la chapelle, 15800 VIC SUR CERE
Par mail : *****,
Référence : 202KMVT
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