Agent / Agente de sécurité (H/F) ENVIE ORLEANS LOIRET
Ingré (45)CDD
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Critères de l'offre
Métiers :
- Agent de sécurité (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Distribution & Commerce de détail
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Compétences :
- Sécurité incendie
Lieux :
- Ingré (45)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Vous aurez pour missions principales :
- Assurer la sécurité des personnes et des biens à l'intérieur du magasin et sur le parking, en veillant à prévenir les vols, incidents et risques incendie, tout en garantissant un climat de confiance pour les clients et le personnel.
- Surveillance générale du magasin, des zones de stockage et du parking
- Prévention et dissuasion des actes de malveillance ou de vol
- Surveiller et contrôler les accès pour garantir la sécurité des biens et des personnes
- Rondes régulières de prévention à l'intérieur et à l'extérieur du magasin et détection des anomalies
- Observation et signalement de tout comportement suspect ou situation à risque
- Intervention en cas d'incident, altercation ou déclenchement d'alarme
- Assurer le respect des règles de sécurité (gestion et mise à jour du registre de sécurité incendie) :
o Vérification des équipements (extincteurs, issues de secours, alarmes)
o Suivi des exercices et consignes de sécurité
o Enregistrement des contrôles et interventions
- Alerte et coordonne avec les services compétentes (secours, pompiers ou forces de l'ordre) en cas de menace sérieuse
- Rédaction de rapports et comptes rendus d'incidents
Autre :
- Maîtrise des techniques de surveillance et de prévention des risques
- Connaissance des règles de sécurité incendie et du fonctionnement du registre
- Capacité à observer, analyser et réagir rapidement
- Bonne communication et sens du contact avec le public
- Rédaction claire et précise des rapports
Profil recherché
- Carte Professionnelle CNAPS en cours de validité (obligatoire)
- Formation SST (Sauveteur secouriste du Travail) appréciée
- Le SSIAP (Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes) apprécié
- Faire preuve de réactivité, sens de l'adaptation, d'autonomie et de professionnalisme
Temps de travail : 35H par semaine du lundi au samedi avec une amplitude horaire de 7h par jour, un repos en semaine et repos le dimanche
Contrat à durée déterminée d'insertion de 4 mois renouvelable 5 fois dans une durée maximale de 24 mois.
- Assurer la sécurité des personnes et des biens à l'intérieur du magasin et sur le parking, en veillant à prévenir les vols, incidents et risques incendie, tout en garantissant un climat de confiance pour les clients et le personnel.
- Surveillance générale du magasin, des zones de stockage et du parking
- Prévention et dissuasion des actes de malveillance ou de vol
- Surveiller et contrôler les accès pour garantir la sécurité des biens et des personnes
- Rondes régulières de prévention à l'intérieur et à l'extérieur du magasin et détection des anomalies
- Observation et signalement de tout comportement suspect ou situation à risque
- Intervention en cas d'incident, altercation ou déclenchement d'alarme
- Assurer le respect des règles de sécurité (gestion et mise à jour du registre de sécurité incendie) :
o Vérification des équipements (extincteurs, issues de secours, alarmes)
o Suivi des exercices et consignes de sécurité
o Enregistrement des contrôles et interventions
- Alerte et coordonne avec les services compétentes (secours, pompiers ou forces de l'ordre) en cas de menace sérieuse
- Rédaction de rapports et comptes rendus d'incidents
Autre :
- Maîtrise des techniques de surveillance et de prévention des risques
- Connaissance des règles de sécurité incendie et du fonctionnement du registre
- Capacité à observer, analyser et réagir rapidement
- Bonne communication et sens du contact avec le public
- Rédaction claire et précise des rapports
Profil recherché
- Carte Professionnelle CNAPS en cours de validité (obligatoire)
- Formation SST (Sauveteur secouriste du Travail) appréciée
- Le SSIAP (Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes) apprécié
- Faire preuve de réactivité, sens de l'adaptation, d'autonomie et de professionnalisme
Temps de travail : 35H par semaine du lundi au samedi avec une amplitude horaire de 7h par jour, un repos en semaine et repos le dimanche
Contrat à durée déterminée d'insertion de 4 mois renouvelable 5 fois dans une durée maximale de 24 mois.
Durée du contrat : 4 mois
Salaire et avantages
Horaire de 11.88 Euros sur 12 mois
Référence : 199DQCL
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