Urgent Surveillant / Surveillante de nuit (H/F) AHLIS
Cahors (46)CDD
Il y a 3 jours sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Agent de sécurité (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Lieux :
- Cahors (46)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Poste à pourvoir dès que possible pour remplacement.
Missions principales :
- Assurer une veille « active » des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste (relève avec l'équipe éducative), en respectant l'intimité de la personne et les consignes institutionnelles.
- Assurer la permanence téléphonique du 115 de 22h à 8h.
- Assurer la surveillance des locaux et des équipements et en garantir la sécurité
- Assurer une fonction de relais « jour-nuit » avec les équipes éducatives
- Garantir les conditions de repos des personnes accueillies dans le cadre de la mise à l'abri
- Veiller à l'hygiène des locaux et à l'entretien des parties communes
- Respecter les protocoles de mise en sécurité et les procédures d'alerte.
- Faire respecter les horaires d'entrées et de sortie et le règlement de fonctionnement.
Profil et compétences :
- Maîtrise de l'outil informatique
- Expérience avec les publics en précarité
- Qualités relationnelles et d'écoute avec tout public
- Sens de l'autonomie, capacité à faire preuve de rigueur, de calme et de sang-froid.
Particularité :
horaires de travail de 22h à 8h.
35h hebdomadaires réparties sur un planning sur 2 semaines (incluant 1 WE sur 2)
Missions principales :
- Assurer une veille « active » des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste (relève avec l'équipe éducative), en respectant l'intimité de la personne et les consignes institutionnelles.
- Assurer la permanence téléphonique du 115 de 22h à 8h.
- Assurer la surveillance des locaux et des équipements et en garantir la sécurité
- Assurer une fonction de relais « jour-nuit » avec les équipes éducatives
- Garantir les conditions de repos des personnes accueillies dans le cadre de la mise à l'abri
- Veiller à l'hygiène des locaux et à l'entretien des parties communes
- Respecter les protocoles de mise en sécurité et les procédures d'alerte.
- Faire respecter les horaires d'entrées et de sortie et le règlement de fonctionnement.
Profil et compétences :
- Maîtrise de l'outil informatique
- Expérience avec les publics en précarité
- Qualités relationnelles et d'écoute avec tout public
- Sens de l'autonomie, capacité à faire preuve de rigueur, de calme et de sang-froid.
Particularité :
horaires de travail de 22h à 8h.
35h hebdomadaires réparties sur un planning sur 2 semaines (incluant 1 WE sur 2)
Durée du contrat : 1 mois
Salaire et avantages
Autre
Référence : 195MZJS
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