Agent d'exploitation quai(H/F) Domino RH

Nous sommes activement à la recherche d'un Agent d'exploitation quai (H/F) pour l'un de nos clients.
En tant qu'Agent d'exploitation, vos responsabilités seront multiples et enrichissantes. Les missions qui vous seront confiées, sont les suivantes:
-Gestion des rapports du service TRANSIT
-Analyse de nos délais départs
-Suivi de nos tractionnaires
-Modification des tarifs + tarification des doublages
-OUKI
-Traitement de la boite mail Transit (vérification des colis / Réclamation / pousser le flux aux partenaires)
-Supervision camionnage matin + samedi ( tournées REXEL)
-Traitement des colis sans flux
-Gestion courses - TopH - facturation - suivi qualité
-Back up/ soutien sur les missions suivantes en cas de besoin : diverses tâches administratives liées à l'exploitation et au camionnage
Mission à pourvoir dès que possible.
Horaires : Du mardi au vendredi : 6h - 14h15 (dont 1h de pause) et le samedi : 6h - 12h30 (dont 30mn de pause)
La rémunération proposée est attractive : entre 12,09EUR et 13,18EUR Bruts/mois ainsi qu'une prime d'assiduité de 60EUR bruts. Vous bénéficierez également de tickets restaurant ainsi qu'une statut MATRISE.
1er contrat de 3 semaines puis prolongations potentielles, en vue d'une embauche en CDI.

Il est important de posséder des connaissances dans le domaine du transport, des techniques de manutention ainsi qu'une bonne maîtrise des outils informatiques.
-Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire
-Techniques de manutention
-Bonne maitrise d'Outlook
-Maitrise d'Excel et des outils informatique en général
-Autonomie
-Goût du terrain
-CACES R489 1B

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.