Assistant Chargé d'affaires CVC industriel H/F Linking Talents

Talents Construction, Cabinet de Recrutement dédié aux métiers
Construction BTP, vous accompagne dans la réalisation de vos projets
professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à
votre profil et vos attentes.

Missions principales
L'assistant chargé d'affaires accompagne le chargé
d'affaires
Études & préparation de chantier (environ 40 % du temps)
- Transmettre les besoins aérauliques, réseaux et énergétiques
pour les installations.
- Participer au dimensionnement des équipements.
- Consulter les fournisseurs et sous-traitants
- Rédiger et/ou superviser les plans d'exécution.
- Rédiger les commandes, contrats de sous-traitance
- Préparer les dossiers chantier
- Rédiger les PPSPS ou plans de prévention avant intervention.
- Préparer les dossiers de mise en service
Suivi travaux & coordination (environ 40 % du temps)
- Suivre les plannings travaux et alerter en cas de dérive.
- Relancer les fournisseurs .
- Planifier les interventions des sous-traitants et prestataires.
- Rechercher des intérimaires .
- Consulter les loueurs de matériel et entreprises de manutention.
Administratif & reporting (environ 20 % du temps)
- Renseigner les feuilles d'heures hebdomadaires.
- Transmettre les notes de frais mensuelles dans les délais.
- Renseigner les déplacements professionnels dans l'outil de
planification.
Évolutions possibles du poste
Évolution vers un poste de chargé d'affaires, selon
l'expérience, l'autonomie acquise et la maîtrise technique des
projets.
Spécificités du poste
- Gestion simultanée de plusieurs affaires.
- Travail en lien avec des contraintes de délais, de sécurité et
de qualité élevées, notamment en environnement industriel et
agroalimentaire.
- Interactions fréquentes avec de nombreux interlocuteurs internes
et externes.
- Déplacements ponctuels sur chantiers.

Compétences requises
- Connaissances techniques en génie climatique, ventilation,
traitement de l'air ou dépoussiérage.
- Capacité à lire et comprendre des plans et documents techniques.
- Rigueur, sens de l'organisation et gestion des priorités.
- Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
- Maîtrise des outils bureautiques et de suivi de projets.
- Maîtrise de REVIT.
- Connaissance des normes sécurité et environnement
agroalimentaire.
- Expérience chantier ou suivi travaux.
- Capacité de négociation avec fournisseurs et sous-traitants

40KEUR

Notre cabinet de recrutement spécialisé dans l'Immobilier vous accompagne pour vos recrutements auprès de différents acteurs du secteur comme les Promoteurs immobiliers, Fonciers, Bailleurs sociaux, Sociétés d'administration de biens immobiliers, Sociétés de conseil en Immobilier d'entreprise, etc